烟草在线—吸烟有害健康！

激励约束机制，压紧压实岗位责任，激发干部职工干事创业的内生动力。

客户服务理念，建立健全以信用为基础、贯穿零售户卷烟经营全过程的新型服务机制，以进一步规范卷烟市场秩序，引导客户诚信经营，激发客户经营活力

问道”为主题的学习交流活动，搭建积累素材、激发创意的平台，不断提升团员青年挖掘品牌内涵、讲好文化故事的能力和水平。

，激发加强学习、提升自身的内生动力，不断提升服务能力和水平。　　三是强化职责导向。进一步细化职责分工，严格执行“互联网+政务服务”和“双随机一公开

，召开专卖人员技能练兵活动动员会。坚持副局长、大队长、中队长带头学，带头练，激发专卖人员学习工作积极性、主动性。　　二、抓管理。坚持中队准军事化管理。开展优秀中队

工作重要性的认识，熟悉了管理工具的使用方法，激发了探寻管理工具使用的兴趣，为全市系统经济运行分析工作水平不断提升夯实了基础。

的推广价值。　　据悉，除了开展传统的优秀精益改善评选外，该厂还将开展合理化建议积分奖励制、改善短视频评选等活动，充分激发员工活力和创造力，

的管理导向，为青年员工成长搭建广阔舞台，为专业人才成长提供资源保障，广泛激发广大员工干事创业热情活力，为高质量发展提供充分的人才资源储备。

、模范标兵岗，充分发挥共产党员的先锋模范作用，让专卖人员学有模范、行有标杆，激发专卖人员爱岗敬业、履职尽责，改革创新、奋发有为。

力量。　　三是强化联络借力文体活动。利用业余时间，以篮球赛等文体活动为主要载体，强化烟草与公安机关的日常联络，不但在挥洒汗水的拼搏中激发了奋斗精神

烟业智汇