烟草在线—吸烟有害健康！

是：一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。就是要密切联系人民群众，相信人民群众、尊重人民群众、依靠人民

员工、尊重员工和培养员工，不断增强员工对企业文化的认同，这样才能更好地营造学习型企业文化的良好环境。　　二、企业要营造一种学习的氛围　　　构建行业学习型企业文化

;才能赢得主动权。这也是尊重市场实际、尊重客户差异，建设基于市场导向现代营销体系的必然要求。　　一、加强大客户管理的必要性　　1.适应零售终端业态发展的需要。　　随着城市化进程的不断

方式，坚持做到有抱负、负责任、受尊重的科学发展。用高质量的产品回馈社会，用安全稳定的发展态势带动地方经济社会发展，打造“大营销”格局，建设

客户有居高临下，受到尊重拥戴的感觉，从而产生照顾宽容心态；其次，寻找交友圈中、兴趣爱好中的交叉点，从彼此共同认识的朋友入手

”的动销率，台州烟草除了贯彻“一品一策，一地一策”的营销思路外，还创新性地在功能终端建设过程中提出“一户一策”的培育思路，充分体现了尊重市场、尊重

奔头。　　2、增强QC小组长的个人魅力及影响力。领导是一个团队的核心，QC小组也不外乎如此。作为小组长，应了解小组成员的心理和思想动态，尊重他们合理的要求

，从“有动力、有毅力、有能力”出发，养成“想学、敢学、能学、持续学”的学习力，使得普通员工和管理者都能不断地超越自我。　　第二，要学会尊重

规划质量和建设安全性，在搞好基础设施等固定资产恢复重建的同时大力协助灾区受灾职工重建家园。二是科学重建、尊重自然、尊重科学的原则。灾后恢复重建必须建立在科学规划的基础之上

彼此之间思维的碰撞、感情的升华，避免一切不必要的误会，释放心理上的不满情绪，员工心理上就能得到满足，就能体会到被尊重、被信任的感觉，

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