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江西南丰县局关于进一步创优自查情况汇报
除了重大节假日会开展些活动,平时组织活动较少。原因分析:工作缺乏主动性和
创新
性,对企业文化缺乏重视,只求完成市局交待的任务,不能主动
玉溪卷烟厂:从创优工作中一路走来(图)
”阶段,深入分析提升空间和关键着力点,制定了工厂“创优”提升方案。把推进“四个新突破”和实现“六个精细化”作为年度实践“创优”提升的方法和路径,即力争在“
创新
管理
跨国公司持续发展有妙招
和成本节约的目标大约为3亿美元,主要是通过生产率的改善达到的。 英美烟草:不断
创新
适时收购 英美烟草的持续发展,则离不开品牌和
创新
以及适当的收购
江苏宿迁烟草:依法行政促规范 文明执法树形象
”,
创新
卷烟市场监管方式,保障全市卷烟市场秩序。该局推行说理式执法、柔性执法,加强卷烟零售户的法律法规“每月一课”培训,动态评选百家守法零售户
山东中烟贯彻落实“1+5”独树一帜“茶甜香”(图)
,使醇郁烟香与清新茶香协调融合,带来浓而不腻、飘而不散的口感体验。 这,便是“茶甜香”的简要来历。 结构调整,实现品牌发展新突破
创新
是品牌进步
虹霓推出亚洲卓越新标准
。” 服务的进一步
创新
是虹霓的RESAMS项目,使客户能在家门口——虹霓的马来西亚工厂中对机器部件进行彻底检查或者重新组装。 跟上时代的步伐 “虹霓在亚洲,我们
中国娇子 青年领袖
和参与的过程中,尤其感受到了一种
创新
和榜样的力量。各位精英锐意进取,敢于担当的精神气质,也带给大家许多感动和启示。 川渝中烟总经理吴应禄 吴应禄说
姜成康强调加强人才队伍和领导干部思想作风建设(图)
。 姜成康在讲话中就加强行业人才队伍建设和领导班子思想作风建设讲两个方面意见。 第一,全面贯彻落实《国家中长期人才规划纲要》,加快推进行业人才工作
创新
发展。姜成康指出
多省烟草召开专卖管理工作会部署2011年工作任务(图)
管工作部门负责人参加了会议。 会上,省局有关领导代表省局党组做了题为《认真履行职责,不断
创新
工作努力,推动全省专卖管理工作再上新水平》的工作报告。报告从坚持
江苏中烟各单位贯彻年度会议精神促进各项工作上水平
,进一步提升生产制造水平;三是积极推进“南京品牌专线”工程,围绕关键工艺,进一步提升技术
创新
水平;四是扎实抓好办事公开民主管理和“工程
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