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  • 推进江西烟草商业企业文化建设分析研究

    的如何通过管理制度塑造企业文化。 　　企业文化的最终载体是人，是每一个员工。用制度来管人，用流程来管事，这是管理学的精髓。从调研来看，部分烟草
    2019-03-14 00:00   首页>商业频道     刘颂宝

  • 系统诊断　开准良方

    薄薄的一张纸，背后却是全方位的数据支撑，用指标为品牌“画像”，从人工定性的“描述”进阶为智能定量的“描摹”，使品牌状态看得更清、市场趋势看得更透
    2019-03-13 00:00   首页>商业频道     黄璐培、朱涤虎、杨超、徐妍、钟盛刚、黄欢

  • 一句话点评鼓励培育品牌（2019年1-2月）

    结果——循例，将在一季度之后——发布之前，我们仍然用既有的鼓励培育品牌加以观察。今年前两个月，鼓励培育品牌销量同比增加12.6万箱，增长7.4
    2019-03-12 00:00   首页>在线视点>三悦有言     烟花三悦　

  • 用心经营换“真金”

    ，因为多样化的结算方式，满足了顾客的实际需求。年轻人，喜欢用支付宝、微信等支付方式，如果零售户不与时俱进，会失去这些顾客，那可是
    2019-02-13 00:00   首页>商业频道>终端     崔宝星

  • 尼古丁含量：难题，还是先机

    ;而不会影响其味道和香气。例如，我们一个专有烟叶品种所含的尼古丁较一般烟叶的尼古丁含量低97%。” 　　费用高昂 　　用溶剂从烟叶中对尼古丁进行化学萃取是较为传统的方法，
    2019-01-24 00:00   首页>国际频道>市场动态    

  • 旺季销售要学会“挖潜增收”

    　　旺季销售要学会从“人际关系”上挖潜增收。 　　由于烟酒是联络感情的物品，因此在万家团圆的年末岁初，用烟酒来请客送礼成了中国人的传统习俗，因而这个时期也是
    2019-01-15 00:00   首页>商业频道>终端     李慧

  • 深扎“精益之根”

    ，用精益文化去引导人、约束人、统领人。 　　“精益管理的直接目的是要做好产品，深层次的追求是培养高素质人才，实现企业持续发展。推进精益管理就是要发挥员工
    2018-12-26 00:00   首页>工业频道>烟机辅料     王经纬、李一村、严劼

  • “95后”职场新人管理激励方法探析

    用身体健康换取物质收益，这也是社会发展到一定阶段的必然结果。　 　　针对95后职场新人仅从价值取向的差异这一角度来分析。60-70后的职场人追求成功，成功意味着财富、地位
    2018-12-24 00:58   首页>在线视点>管理     李媛

  • 葵山的丰收年

    ;衬托着农人的欢声笑语中，田间地头，有背的，有用推车推的，有用牛车拉的、马驮的，一派繁忙的景象，不时地有一只只小鸟被惊起
    2018-12-17 00:00   首页>文化频道     张洪

  • 向下扎根、向上成长

    成长”作为人生信条。 　　她临危受命，成为攀枝花烟草行业至今唯一一位投身送货岗位的女司机，用“巾帼之力”诠释了烟草人的实干精神；作为安全骨干，
    2018-12-12 00:00   首页>商业频道     许君
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