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  • “小举措”成就管理“升级版”

    都说,高手在民间。的确,在基层单位,职工群众的智慧是无穷的。前一段时间,笔者跟随领导基层调研,就亲眼看到听到过几件小事,这些小事“小举措”却成就管理大“升级版”。
  • 湖南江华县:艾克海到部分乡镇检查指导烤烟及粮食收购准备工作

    8月13日,湖南省永州市江华瑶族自治县县委常委、常务副县长艾克海到该县大路铺、涛圩等四个乡镇检查指导烤烟及粮食收购准备工作。
  • 身边的“烟草君”

    首先要声明,我不抽烟。但我不反对身边抽烟人的存在。我身边有很多人抽烟,各种各样,这已经成为他们的生活方式了,融入血液的那种。在这其中,我隐约能发现有一些堪称“烟草君”的人,值得我致敬和表扬。
  • 陕西中烟澄城卷烟厂师徒“互进”“双精益”

    在陕西中烟澄城卷烟厂,签订师徒协议、名师带高徒已经成为一种潮流和时尚。这样做的好处是显而易见的,名师、高徒,师傅、徒弟,高手、带高手,可以形成一个良性循环,在工厂内部达到“互进”“双精益”的效果。
  • 也来说说烟草“刚”

    “刚”,这个网络用语的意思已经渗透到我们的日常生活和工作中了。“刚”的本意,来自于游戏,指的是刚硬十分霸气,与对手正面对抗的意思。“刚”,在网络热词上算是阳光正能量的。在工作生活中我们也要“内刚”、“硬钢”、“正面刚”,用实力表达正面的自己,遇到对手正面对抗。
  • “内循环”,烟草准备好了吗?

    内循环”,简而言之,就是国境线之内的经济发展产业链循环,重要的是扩大内需、挖掘潜力、激活消费和市场等等要素,重在自身经济要素的全过程配置和提升。
  • 建立良性互动的烟草“小圈子”

    反对和抵制“小圈子”,这是一项政治任务。作为一名烟草员工,尤其是管理人员和党员干部,都要必须毫不迟疑坚定的做好这件事。但与此同时,作为一名烟草员工,其实我们还是需要建立一种——良性互动的烟草“小圈子”。
  • 共建共享客我“四个共同体”

    在烟草和经济形势共进退的大形势下,是要“一枝独秀”,共建共享烟草客我关系“四个共同体”(形成烟草与零售客户的经营共同体、利益共同体、文化共同体、发展共同体),还是要“墨守成规”,固守传统市场套路,这都需要烟草和烟草人细细思量,做出研判和抉择。
  • 再忙,别瞎忙!

    时间过半,任务过半,到了这个节点上,烟草的许多基层单位都开始忙于总结上半年工作、谋划下半年工作了。这时候,很多上级单位都是要求基层报送这个、报送那个,这个表、那个汇总单的,好像没有这些“形式上”的痕迹化资料,就会失去了工作方向一般的。笔者作为基层一员,还是想替基层单位和员工说说心声,再忙,别瞎忙!别总是折腾基层单位和职工。歇歇、省省、静静,天塌不下来呢。
  • 路上见闻

    有辆赛车,没事的时候就想出去遛遛。长时间不骑的话,车胎就会老化,刚好也给了我要骑行的理由。这不是半推半就,一切刚刚好吧。既然人在路上,就会遇到一切事情,见了看了,免不得有一些思考。姑且称之为骑行路上的见闻和碎思考吧。