烟草在线—吸烟有害健康！

治理、造就高素质队伍，各项工作取得扎实成效。坚定不移全面从严治党，聚力营造风清气正政治生态。北京达特公司党支部严格落实“第一议题”、领导班子读书班、“三会一课”等制度

;创新活动载体，注重活动成效，“五维联动”为大力建设“政治强、水平高、作风硬、纪律严”的高素质攀枝花烟草队伍写下生动“注脚”。以“学”为要，笃行不怠筑牢防线学纪明

专业性人才，优化队伍结构，打造高素质智慧型人才队伍，通过组织开展技能比武、建立知识案例库等方式，确保物流队伍的知识结构和技能水平与数字化转型相匹配

为进一步推进队伍工程建设，锻造高素质复合型干部人才，浙江杭州市临安区烟草专卖局（公司）积极探索优秀人才递次培育工作的新方法、新路

控制核心需求，以“小切口”推动“大变革”，创新构建“面向生产过程质量控制的精益人才培育模式”，通过机制、方法、工具三大突破，打造了一支高素质复合型

有限责任公司在高技能人才培养方面成绩亮眼。近年来，陕西中烟紧扣造就高素质队伍这一目标，将高技能人才队伍建设深度融入企业高质量发展的各方面、全过程，细化培养机制

为进一步提升陕西汉阴县烤烟产业标准化、专业化、现代化管理水平，助力烟农增产增收。3月1日，汉阴县农业农村局、县烟草局联合举办2022年高素质职业农民培育烤烟专业培训班正式

高素质干部队伍、全面提升人才发展质量、持续完善人力资源体制机制”三个方面对2019年人事工作进行了部署。　　会议充分肯定了福建中烟2018年人事工作取得的成效。就如何推进人力资源管理工作高质量发展提出

，要深化改革各项建设，基础都是要体现在提升员工队伍整体素质上。怎样造就一只高素质的员工队伍，提升员工整体素质是全面贯彻“五个如何”大讨论的迫切需要，

，开展PPT制作技巧、结构思维、教学示范、规范操作、轮训组织和执行、班级管理等内容的讲授，着力打造一支由车间培训管理员、技能内训师、考评员、技术骨干等组成的高素质烟机

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