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组织干部交流,实现干部交流机制化、经常化;优化激励机制,将资源向基层和关键重点岗位倾斜;重新设计建立各类岗位晋升通道体系,在畅通干部职务晋升通道的同时,启动实施管理职级晋升、专业技术职务聘任和技能岗位
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、绵阳卷烟厂学习。本次学习分为集中学习及岗位学习两部分。“集中学习”主要围绕两厂的安全防控知识、工艺质量要求、员工行为规范等方面进行详细了解；“岗位学习”则根据学习人员的岗位实际
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。鼓励青年员工梳理岗位各项知识点，深度推进青年员工自我学习，开辟多元化员工成长成才通道。开展员工岗位互学，坚持“先同序列再跨序列”的原则，全面
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优化岗位管理。加强劳动用工和岗位管理，严格落实机构编制管理规定，充分运用考察考核、信访处理等结果，建立和完善“岗位能进能出、干部能上能下、收入能升能降”的岗位
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烟草在线专稿
“舰艇”游停青原边，
身处六楼半个家。
新入助手添动力，
快速行驶彼岸地。
岗位特殊莫乱言，
人生
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烟草在线澄城消息 近日，陕西澄城卷烟厂召开专题会议，安排部署进一步修订廉政风险防控手册工作。
一是开展全面梳理。工厂要求各部门全面梳理部门职责、岗位工作标准
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安全工作提出了几点建议：一是岗位达标规范应对照“384规范第四部分”进行编写，提升岗位达标的标准；二是做好安、消联动工作，提升物流安全设施
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民医院进行一年一次的职业健康检测工作。
分厂在严格落实国家政策前提下，针对各个部门涉及职业病危害的相关岗位，有针对性的进行职业病健康检测。2015年分厂制丝车间主要对粉尘和噪音
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企业安全标准化一级达标的障碍主要体现在基建投入、隐患整改、岗位达标等方面。泉州烟草计划通过加强基础设施建设，建立隐患库加大考核力度加强细节隐患的整改落实，以岗位达标创建方案
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，贵州纳雍县局组织安全生产标准化培训。
此次培训，严格考核制度，明确了基层部门管理岗位、管理职责，划分各管理岗位安全责区，规范
