烟草在线—吸烟有害健康！

、交通运输管理、邮政投递部门的执法协作，推动部门协作机制向基层基础延伸、做实，完善考核奖励办法，调动一线人员积极性。　　　二是强化案件经营，

各部门及早谋划、多措并举，将抗大旱保生产工作作为当前工作的重中之重，以确保2013年烤烟生产工作顺利开展。　　一是制定奖励措施，努力增加库塘蓄水。去年9月初

”和“奖励措施”，比如“每天早晨出门读十遍”、“若有人发现我爸抽烟，给我说，奖励10元”等等。　　千万别小看这个充斥稚言稚语的合同。在我看来，它

“附加条款”和“奖励措施”，其中包括“每天早晨出门读十遍”、“若有人发现我爸抽烟，给我说，奖励十元”等等，同时还贴着几根香烟，旁边用

生产考核，促进烟叶标准化生产持续推进。　　优化环境，营造浓厚创新氛围。加大科研投入力度，建立科技投入稳定增长的长效机制。不断完善科技奖励制度，设立

产业的责任意识。二是要广泛宣传，各栽烟乡镇（街道）和烟草部门要积极宣传烟叶收购信息和扶持奖励政策，提高烟农栽烟的积极性、主动性，

、评委提问、现场打分等环节，最终评定出2012年科技及创新成果14项。确定推广成果12项。依照投票结果，按照区局（公司）科学技术奖及创新成果奖奖励

的能人给予一定的奖励；对其他致富能人，通过县局串联县农业局等部门，组织他们和烟农开展技术交流、信息咨询，充分发挥能人带动作用。　　找准“造血

，对被评为优秀通讯员，采取奖励或优先安排参加外出学习培训的激励方式，鼓励先进，鞭策后进，促进整个通讯员队伍朝着制度化、科学化的方向良性发展

，一看便知；　　“注重宣传，适当奖励”。管理的推进过程也就是宣传推进的过程，6S管理开展的好坏，离不开推行部门对管理的大力宣传

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