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  • 客户经理老杨“搬”家记

    心往一处想,劲往一处使,从而以一个又一个的突破不断把“上水平”推向前进。“534”精准管理模式、商户abc分类管理、假烟换真烟活动等,就是长葛烟草人创新和突破
  • 质量是管理出来的

    理论、木桶理论、海尔OEC管理法(斜坡球体论)等,它们都以自己各自独到方式引领着企业前进的方向,为企业的质量、形象奠定了坚实的基础。   红云红河
  • 文化,企业的“灯与火”

    夸张地说企业文化就是企业的“灯”与“火”。说企业文化是企业的“灯”,是因为企业文化就像一盏明灯,照亮企业前进的方向,让企业在发展的道路上不走弯路、错路
  • 如何在深化改革的基础上提升员工素质

    ;前进步伐不协调。二是员工竞争意识滞后。由于烟草行业是垄断企业,使员工形成了一种畸型的优越心理,许多员工缺乏竞争意识、忧患意识,他们看不到激烈竞争的形式
  • 心态是最大的本钱

    :一个朝着自己目标永远前进的人,整个世界都给他让路。   ……   这些话虽然简单便却经典、精辟,一个人有什么样的精神状态就会产生什么样的生活现实,这是
  • 山东临沭多措并举提高烟苗移栽成活率

    1500倍液或2.5%敌杀死1500倍等农药对烟塘地面进行喷雾防治;用地膜的烟地,可在栽烟覆膜前进行施药防治。   (四)防金针虫   诱杀防治
  • 着眼未来,成就金圣道路

    ,全面禁止公共场合吸烟。如果“金圣”还按照原来态度与节拍去前进,那么未来会在哪?   “金圣”品牌曾荣获过第九届全国发明展览会金奖、第24届日内瓦国际发明和新技术
  • 各地烟草系统积极开展多彩活动迎接“五四”

    创新创业,走好奋斗之路;砥砺品德修养,唱响文明之歌。   资阳市局(公司)对项次活动高度重视,在正式比赛前进行了初选
  • 红旗飘飘 岁月如歌

    、为了中国不断的抗争,红色的党旗代表了他们的思想和意志,引导着他们无所畏惧的前进,无所畏惧的前赴后继,用身躯和血肉筑起了新的中国
  • 维修技师张新成功的背后[图]

    只是他前进道路中必经的一站而已,而这只用了不到3年。为了实现他的理想,他拟定了一系列的措施并执行。首先是提高身体素质,他开玩笑的说那叫“养生”。在没有夜班