烟草在线—吸烟有害健康！

;就是多积累，把前人的经验转化为自己的经验，当然也勿被经验所困。一个人在自己的职业生涯中，对工作负责是最基本的要求和做人的原则，无论从事任何工作

、制度化、规范化水平。进一步夯实技能鉴定站工作，探索完善技能资格体系、岗位竞赛激励制度与职业生涯发展体系对接的有效措施，打通技能人员职业晋升通道，强化一线岗位员工

，投入李木文的门下。怀着忐忑的心情，我开始了职业生涯的第一天。一来到班里，第一件事就是去班长室报到。我十分紧张地走进班长室，第一次见到“传说”中的李班长

卓越。广西中烟强调项目成果与员工正激励、职业生涯发展密切联系，并通过系统的人才培养和各类改进与创新项目过程实实在在的推进，提升团队素质。项目成员对改进与创新管理理念、方法

;“斤斤计较”的良好习惯便将伴随着每个人的职业生涯，并不断地传承下去。我们应鼓励广大员工在精益管理方面斤斤计较，并形成一种自觉行动，这是落实全员参与、全过程管理的好办法

走上工作岗位开始了我的职业生涯。　　在卷接包车间，正式开始了自己的工作。龙联师傅教了我很多，提醒我每天都提前去车间，到自己的所属机台学习，学习

的学习，让我懂得“执行力”在工作中的重要性，尤其是对年轻人而言，“执行力”更是自己职业生涯的关键所在。　　作为烟草企业的新鲜血液，我们该如何做呢

;深入基层不仅可以体验基层生活，同时也锻炼了自己。毛泽东说过“只有调查才有发言权”，基层工作经验是人职业生涯最宝贵的一笔财富，这是我们成长得最快的地方。到基层去不是

，鼓励职工把业余学习和职业生涯设计紧密结合，激发职工的学习热情，全面提高思想、文化、业务、技术等综合素质。　　什么是人才？好的人才观是要让人人都能

　　时光荏苒，岁月如歌，恍然间，在烟草工作已经有十个年头了。蓦然回首烟草职业生涯，没有轰轰烈烈，没有惊人壮举，有的

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