烟草在线—吸烟有害健康！

;3.是否存在卷烟出入库不扫码、不打码或不按要求打、扫码；4.是否存在卷烟未按要求配送到户等问题。　　（三）内部规范经营管理方面。是否存在内部人员为烟贩提供

和处置水平，强化举措保形象，以实际行动切实维护行业良好形象。　　一是提高思想认识。加强对烟草行业行为规范的教育，重点提升内部人员的思想认识水平，

警告、记过、停薪等，处罚够给力，内部人员才有举报动力。只有这样，领导才有动力去控烟。控烟条例在执行过程中，还应特别注意不要沦为某些场所

非法流通行为，行业内部人员参与倒买、倒卖真品卷烟违法违规行为，非法运输烟草专卖品行为和无证批发卷烟行为。　　三是大力宣传，营造氛围。积极开展法制宣传活动

内部人员的信息情报收集；注重群防群治工作策略，通过广泛宣传烟草专卖法律法规，提高群众的守法维权，广开举报渠道，切实落实投诉举报制度

到位。对于触碰红线的内部人员要坚决查处，既要查营销人员，也要查专卖人员，县级局班子成员更要狠抓管理，坚持内管外打，对管理不严

做到了100%送货到户，100%落地销售。防止内部人员参与套购、倒卖卷烟，杜绝为非法烟贩收购倒卖卷烟提供方便的违法违规行为的发生，从源头上有效防范卷烟非法流通

流向以及有无内部人员截留、套购卷烟等违规问题进行了重点检查。将卷烟入网、落地与入户销售与违纪经营行为紧密结合起来，查找真正制约“卷烟上水平”的难点和重点问题。行动期间，检查

，目前全市卷烟经营秩序比较规范，卷烟配送工作到位率100%，未发生内部人员违规违纪行为。同时，检查组就当前卷烟经营配送工作中存在的一些问题进行了

，　确保内部监管严格细致、及时到位，内部人员行为规范，不出问题。　　通过坚持“四到位”，该县局内管日常工作、定期工作、同级监管扎实细致

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