烟草在线—吸烟有害健康！

、先进个人和破获“7.16”假烟网络案件的有功单位及一季度打假破网劳动竞赛活动先进单位进行了表彰奖励，全市共表彰先进单位和集体16家，先进个人24名，兑现打假

准不高，示范作用不强。三是存在争产量情况，需要进一步优化种植片块。四是育苗场地平整和育苗物资消毒需进一步加快。五是各村委会2013年的各种奖励兑现工作还需进一步加快进度。六是

　　烟草在线据玉溪网报道　　2014年1月21日，云南省玉溪市建兴乡召开2014年烤烟生产工作部署暨2013年烤烟奖励工作会议，会议由建兴乡党委书记何志刚主持

，全力营造创新良好氛围。建立技术创新—科技服务—知识产权—创新奖励“四个创新平台”，修订《中国烟草总公司陕西省公司科学技术奖奖励办法和实施细则》和《科技创新能力考核办法

，全力营造创新良好氛围。建立技术创新—科技服务—知识产权—创新奖励“四个创新平台”，修订《中国烟草总公司陕西省公司科学技术奖奖励办法和实施细则》和《科技创新能力考核办法

）的对外宣传稿件，必须经新闻稿件管理办公室审核，以确保稿件质量，提高稿件的采用率。　　四是进一步强化措施，完善考核奖励机制。年初

和物质奖励力度。一年到头，那些付出许多努力的先进工作者需要得到干部员工的高度认可。与那些不干事或者干事很少的员工待遇没有形成差距，这样让先进工作者会形成心理落差，

和工作的主观能动性，提升了客户经理服务客户的能力和客户满意度。同时，激励不仅体现在制度上，还体现在考核中。邻水分公司设置一线销售奖励，根据娇子总

小组。按照自律小组工作的主要内容，全面制定自律小组会议制度、自律小组教育培训制度、小组长走访制度、自律小组奖励制度，重点明确了自律小组长、市场监管员的职责，

率、无生气，归根到底是由于它们的员工考核体系、奖罚制度出了毛病。对今天的组织体而言，其成功的最大障碍，就是我们所要的行为和我们所奖励的行为之间有一大段距离。他所

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