烟草在线—吸烟有害健康！

等建议措施效果明显。　　执行狠抓落实。制订现场工艺评价标准，落实工艺纪律规范管理要求。落实岗位管理，制定、宣贯各部门岗位考核细则，形成个人业绩档案

，推动企业文化建设上台阶。进一步加强对员工行为规范的宣贯，进一步加强企业文化管理的理论研究，丰富企业文化管理的载体，统一VI标识，将

和江苏烟草企业精神，宣贯江苏烟草“同心”企业文化，树立责任烟草、阳光烟草的良好形象。

以来，青川县局落实四项举措，推进“三标合一”管理体系建设。　　一是切实强化宣贯学习。主要是围绕GB/T19001-2008、GB/T24001-2004

价值取向的引导，将全体干部职工融入到企业文化管理中来，通过开展企业文化知识培训、文化理念宣贯、文体娱乐活动开展等活动，进一步调动干部职工的积极性，

，责任到人。召开动员大会对《全面审计实施方案》进行宣贯并在办公场所及宣传学习专栏进行张贴，审计部门进行牵头、指导、督促、汇总及上报工作，让责任落实到人。三是实行责任

提高。　　二是注重文化引领，坚定信念。在青年员工中长期开展“践行‘两个至上’在岗位”主题实践活动，大力宣贯江苏烟草商业企业精神，积极倡导“阳光”文化精神

理念体系的了解和认知程度。　　此次活动旨在检验公司企业文化理念体系宣贯培训效果，进一步加深公司员工对企业文化理念体系的理解和认同，进而转化为自觉的实践行动。　　检查从公

，狠抓反腐倡廉，力推队伍建设上水平；突出宣贯实践，开展创先争优，力推文化建设上水平。　　

及相关体系建设要求的宣贯普及。本次审核覆盖面广，审核部门全，参与人员多且涉及中层及一线人员，主要目的是全面促进，共同提高，齐抓共管

烟业智汇