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  • 提升卷烟营销服务的思考

    ,影响到卷烟营销发展。   2、营销人员的素质参差不齐。   当前由于受诸多因素影响,卷烟营销人员存在文化程度差异,部分缺乏专业的卷烟服务营销知识和服务能力
  • 对建设现代优秀烟草商业企业的几点思考

    和持续发展能力。能够通过创新优化发展方式,增强内生动力,有一批具有创新意识和创新精神人才队伍。   (四)高素质专业化的员工队伍   企业的竞争
  • “八个关注”实现烟叶高质量发展

    出的烟叶没有市场,进而不能形成价值,烟农增收就成为空谈。建设烟叶生产的完整供应链,需要认真研究统一采收、专业烘烤、专分散收、原收原调、集中加工、仓储物流、信息管理
  • 明年春色倍还人

    、身份证、联系电话等信息的贫困户名单,并给记者算起了账:在烟叶专业化育苗、采烤、分级等环节,今年预计提供53550个务工岗位,实现收入475余万元
  • 运用故事营销 增强顾客兴趣

    ;安徽“黄山品牌”则可重点挖掘黄山精神以及徽文化的故事,向消费者隆重推荐。   “故事”除了具有充分挖掘商品的社会与情感价值的功能外,也能体现店铺的专业精神,
  • 客户经理要引导客户切实做好四个转变

    、店面整修、促销创新、服务转型等。或许有时客户会有抵触情绪,这就需要客户经理多做工作,多利用自己的专业知识和技能,引导客户快速转型,注重质量意识
  • 浅议郴州“福城金叶”烟叶品牌铸造之路

    、种植计划调控、合同签订、专业化分级、烟叶收购等一系列流程实行严格管理,确保资源优化配置、操作标准规范有序,确保烟叶的质量和可用性得到最大化的体现。三是从灾害预防入手
  • 关于烟草行业纪检监察部门“三转”存在问题的思考

    如何开展对同级的监督检查存在“盲区”;另一方面,对各职能科室进行监督时,还存在专业知识欠缺,能力不能胜任等问题。   (四
  • 关于江西吉安安福县烟草援建新农村建设的调研报告

    ;促进烟农迅速脱贫致富。近几年全县户均种植规模18亩左右,户均收益4.5万元左右,大多数烟农当年种烟当年脱贫。同时,全县引导组建烟农专业合作社5个,
  • 万绿丛中一点红

    得以提高,以廉政文化“四进”为载体的文化长廊得以建设。在软硬件建设突飞猛进基础上,烟站还初步实现了全面推进烟田基础设施建设、规模化种植、集约化经营、专业化分工和信息化管理