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，也取决于广泛有效的传播”办公室主任谈到。新余烟草积极丰富和拓展党员创先争优的实践载体，通过开展“两优一先”评选表彰活动，组织机关党员志愿队协助物流进行“元春
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的软科学项目“攀登者红色基因的挖掘与应用”在安徽中烟评选中获得专家组评分第一、总成绩第二的好成绩。同年，工作室启动“蚌埠卷烟厂红色工业旅游”软科学项目研究工作，通过探索、开发
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’，就是要把与智能制造有关的专业人才挖掘出来，配套搭建人才库评价及运行机制，采用积分制对入库人员进行激励，定期评选‘智能之星’。”该厂人力资源部
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发展，为推动企业高质量发展蓄势赋能。“先锋党员”树典范卷包车间通过开展“先锋党员”评选活动，从208名基层党员中选出21名在质量精益管理、生产效率提升、志愿服务等方面发挥
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找附近农户租田,还自费修通了到烟田的三轮车路……天道勤酬。2022年,田开现种植烟叶40多亩,实现烟叶总收入21万元。第一年种烟不仅实现开门红,同时还被双龙村珍珠寨烟农互助组评选为产业发展带头人,田开
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一致，使管理创新工作得到良性持续开展。建立创新项目“双激励”模式，综合立项和结题评审两个维度优化项目评选机制。探索项目“后评价”工作，采用“回头看”模式对结题
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排名靠前的人员中推荐产生，并根据年度评价积分数评选出年度先进工艺质量人员，对个人积分得分前三名进行通报表扬。图为工艺人员讨论积分评价结果南昌卷烟厂用积分衡量工艺人员作用发挥
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和学习内容。通过开展月度评选“聚力之星”“创绩先锋”，营造比学赶超的积极争先氛围；实施“书香角”计划，举办读书分享会，有针对性地推荐学习书单
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管理员刘晓伟申报的岗位创新顺利通过了上级部门的评选。“以前一听创新就头大，有了刘科长的指导帮助，现在的我面对创新工作再也不打怵了。”刘晓伟高兴地说道。“张广州，
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。围绕“党建八大工程”、“党建工作要点”抓实党建实事。积极开展建党102周年庆祝活动，实行党支部自行推优，报党委会评选后，向市局推选出一批优秀的干事创业优秀
