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阵地和听取汇报后，对照《甘肃省文明单位测评细则》，逐项认真查看了县局在创建工作机制、思想道德建设、群众性创建活动等方面形成的档案资料。考核组认为，近年来

的第一手资料进行汇总，尤其对新动向要特别记录在案。由营销部门牵头对汇总的市场信息，结合以往资料，进行纵向对比和横向环比，从中找寻市场机会

半年发放教材和学习资料，全面营造浓厚备考氛围。　　二是合理部署考前培训。报名工作结束后，一方面立即制订考前培训计划，科学安排课程、师资、地点、课时

教育培训实施过程中不必要的环节取消，如部门内培训事前不再报政工科审批备案等，同时缩减纸质资料的数量，除必要环节外，其它全部以电子版资料代替

内容，强化制度落实。通过收集整理专卖执法案卷评查、行政执法责任制考核、涉法涉诉事务管理、“六五”普法学习笔记等相关资料，总结普法依法治理过程中存在的不足，明确

局协同作用，搭建案件信息互动平台，完善零售客户档案资料库和案件信息资料库，形成全面覆盖、信息共享、联动办案的工作机制。　　四是积极宣传引导，

客户进行行政指导录像、查阅了分局ＯＡ平台的法制专栏资料和“六五”普法工作资料后，认为龙感湖烟草“六五”普法工作计划周详、推进扎实、亮点频现，

、查阅资料、市场走访抽查等方式，对景谷县局2015年上半年以来的案件查办、内部监管、市场监管、证件管理及基础管理等工作进行了认真细致的检查。　　考核组对景谷县局提出六点要求

情况。　　检查组通过听取汇报、查阅资料等方式了解了县局（营销部）党风廉政建设落实情况，查阅了落实主体责任、完善体制机制、廉政学习教育、廉洁从业自律和执纪监督问责

。　　　检查组详细查阅了县局（营销部）2015年度党风廉政建设情况、强化主体责任落实、坚持领导干部廉洁自律、强化惩防体系制度建设等工作资料和相关会议记录，重点

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