烟草在线—吸烟有害健康！

反馈结果。　　四是形成长效考核机制。制定信息反馈处理考核机制，责任落实到人，层层传导压力，从反馈到处理结果反馈，明确各部门人员在处理信息反馈

出来的安全问题，明确整改期限和整改措施，实现源头防范和长效管理。　　四是加强应急值守。要求节日期间值班人员坚守岗位，严守值班纪律，做好值班记录

;促进企业健康发展，推动大监督实现制度化、科学化和长效化。

化长效化。　　项目化推进。工厂组织各党支部根据工厂品质革命三年攻坚行动方案、2020年工作报告任务分解表、部门目标任务书、重难点工作任务，围绕工艺质量、精益制造、现场管理、设备效能

；及时总结、巩固“大练兵、大比武”活动的好经验好做法，形成长效机制，实现人才成长、使用、进步的良性循环，进一步激发营销人员的工作积极性，

长效工作机制，完善相关规章制度和年度党建考核要求，确保党的建设工作常态化、制度化，真正构建起管用、完整的日常工作体系，切实以高质量党建推动高质量

协作执法。充分发挥与公安、高速交警等职能部门市场联合监管长效机制作用，加大对运输环节的联合清理整顿，对全区农贸市场、大型超市、特殊业态、名烟名酒店等重点区域和重点场所进行

，不断提升精准监管水平；要将专项行动与日常工作紧密结合，努力推动烟草市场整治常态化、长效化；要进一步加强相关执法部门的协作配合，研究建立符合

月”活动为手段，聚焦园区环境卫生、工作现场管理、员工行为规范等方面存在的薄弱环节，细化管理要求、固化整改成果、建立长效机制。　　强化规范管理建立发展好生态。加强部门横向

影响，制度建设更有力，监督制约更有效。　　持续抓制度建设。将工程项目廉洁风险排查条目列入公司廉洁风险信息库，建立两者动态更新的长效机制；依据工程项目管理工作

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