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召开会议集中学，交流讨论深入学，烟草网络学院、“学习强国”平台随时学。把理论学习与当前重点工作结合起来，组织党员干部全面深入学、结合工作学、灵活方式学、转变作风学

交流，营造学技术、练本领的学习氛围；本着“干什么、学什么、用什么、考什么”原则，制订学习制度及考核办法并与绩效挂钩，针对特种作业人员进行理论和实践复

相互交流，营造学技术、练本领的学习氛围；本着“干什么、学什么、用什么、考什么”原则，制订学习制度及考核办法并与绩效挂钩，针对特种作业人员进行理论

，先学一步，把党的十九届五中全会精神列入理论中心组学习内容，组织开展深入学习和研讨交流，各级党员干部带动全体干部职工学深学细、弄懂悟透，并

宣讲团首场报告会视频在微信群广泛传阅；组织党员干部职工在支部主题党日活动中开展交流讨论谈体会。　　转化理论显实效。厂党委班子成员当好表率，将落实全会精神与扎实做好四季度

和不足，找到改进措施并明确下阶段工作方向。　　二是组织廉政知识理论测试。工厂基层党组织负责人、采购库成员参加了廉政知识理论测试，试题以《中国共产党纪律处分条例》等党内

紧张的竞赛，共有6支代表队获得团体奖，21名选手获得个人奖。　　此次知识竞赛展现出基层党务干部和纪检监察人员过硬的理论功底、良好的综合素养和较高的技能水平，

管理要求，结合自身“互联网+”特色，积极探索物流竞赛机制。本届竞赛在竞赛科目上设置了理论知识、案例分析、专项识别、智慧平台应用和作业规范监管5个模块，

引领的发挥。充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，发挥党员先锋模范带头作用，开展好政治理论学习、业务技能培训学习，切实将政治理论学习转化为促进工作的新动力

落脚点，通过开展现场管理培训与专题知识竞赛，切实加强全员现场意识、责任意识、安全意识。有效结合理论与实践，突出全员参与、立足现场的活动特点，

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