烟草在线—吸烟有害健康！

”工作法、“六个一管理”、“公开服务承诺”等当前工作热点为主题，组织营销人员集中充电；以品牌培育建功立业“六比六看”竞赛、岗位技能鉴定、岗位技能竞赛等活动为载体，

的持证率；　　三是以岗位大练兵和职业技能竞赛为平台，积极组织和参加行业各主管部门组织的岗位练兵和比武大赛活动，在全体专卖队伍中营造比、学、赶、超的工作学习

　　广大党员干部从各自岗位特点出发，通过开展岗位练兵、技能竞赛、QC小组竞赛等活动，在全体党员中形成比、学、赶、超的浓厚氛围。使党员领导干部解放思想，破除僵化

，完善相关人才激励政策，开展技术比武和技能竞赛，全面提升干部职工队伍整体素质，进一步弘扬“四要”作风，保持良好的精神状态

，2010年10月全区客户经理技能竞赛中获得了“全区第四届营销技能客户经理竞赛能手”荣誉称号证书。　　客户服务点点滴滴　　二0一0年前，他担任城郊二线客户经理，该线

培育有效性。　　（五）开展专项技能竞赛，激发营销人员创造力。　　组

证书的有69名，占全体营销人员的53.5%，在全省营销技能竞赛中，团体及个人均获佳绩。衡阳烟草目标管理完成情况良好近日，

技能比武等竞赛活动，每年持续组织开展专卖大练兵、营销服务技能竞赛等活动，营造崇尚知识、崇尚技能、崇尚人才的良好氛围。三是发现培育优秀青年人才，立足更宽视野

。但同时，仍有部分营销人员对新时代烟草行业营销服务的内涵缺乏基本认知，不能用创新思维解决营销服务过程中的实际问题，参与技能竞赛、课题研究等活动的主观意愿不强

的知识，同时要组织开展营销人员轮训、岗位技能竞赛、技能等级鉴定等活动，努力提高营销人员在把握市场、培育品牌、服务客户、团队合作等方面的能力，提升营销人员的专业

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