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指标采用经审计的财务决算报表数据、NC财务系统数据和V3系统数据相结合，提取相关数据，合理分摊各项费用。全面、客观评价各实体负责人的经营管理业绩和任期经济责任，

，为预案评审和修订提供组织、人员、技术力量保障。　　二是严标准全范围，对照要素逐一评价。小组成员严格对照本次评审工作的范围、原则、要素标准要求，分别对厂综合应急预案

;绩效考核指标的制定，全面制定下发新版季度、月度绩效考核办法，细化考核评价标准，理顺好月度、季度、年度考核的关系；二是建立并形成“计划制定与实施、检查与

。　　四是紧抓岗位达标评价。根据岗位达标工作推进方案，组织员工分层次学习岗位安全生产技术和安全操作规程，在全员学习的基础上，组织好岗位达标员工自评和整改提升

物资供应商名录入手，重点把握质量、价格和服务等关键指标，从质量是不是满足要求、价格是不是合理、服务是不是及时等方面进行把关考核。　　五要建立健全招标代理机构评价体系。坚持用

法人代表任期经济责任审计工作。　　此次审计，审计组遵循实事求是、客观公正反映事实、民主平等评价的原则，对定西市局（公司）2013年7月至2015年

法人代表任期经济责任审计工作。　　此次审计，审计组遵循实事求是、客观公正反映事实、民主平等评价的原则，对定西市局（公司）2013年7月至2015年

”活动。　　开展一次危险源辨识评价。结合安全生产特点及岗位安全职责，对各自业务活动涉及的危险源进行再辨识、再评价，制定完善风险防范措施，确保危险源处于受控

了下一步工作方向。一是全面开展设备初期清扫工作，完善各类设备（尤其是电气设备）日常清扫标准，制订专业组检查评价标准并定期检查；二是推行

提升仓储、分拣等业务智能化水平，打造先进的物流智慧运营体系。　　四是聚焦物流管理，推进“精益化”建设。积极应用省级创新成果《物流配送服务质量评价体系》，建立

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