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能力，为他们解决实际难题，增进了客我关系。同时，公司投入资金65万元推进“企村社三维共建”工作，机关22个部门共组织3批158人次深入基层开展

;人才强企才能实现。　　笔者认为，如何调动起青年员工的工作积极性、主动性和创造性，为企业建设增添更多活力，显得尤为重要，这是发展之需

”教育、　“部门联系基层”、“企村社三维共建”等活动，密切联系基层站所干部职工，并驻村入户、蹲点联系，坚持党的群众路线，在完成日常工作任务的同时

，清清白白做事，堂堂正正做人。三是从严治企，把权力关进制度的笼子，严格规范权力运行，坚持用制度管人管事管权。四是认清当前反腐倡廉形势

的运转，取得了比较明显的效果。就研企合作，闫亚明表示，一是紧紧围绕福建中烟生产经营方针，有针对性地提出课题、科研项目。二是加强选择性的合作

;提高认识，增强反腐倡廉的主动性和自觉性，从严治企，把权力关进制度的笼子里；二是积极推进ERP建设，增强企业系统竞争能力。充分认识

;公司）充分运用“检企共建”机制，一改过去警示教育由领导、专家主讲的形式，特别邀请市检察院宣讲团两位来自基层一线的检察办案人员，围绕如何有效预防

厉行节约、勤俭治企，防止大手大脚用钱、不计成本用钱、违反规定用钱。五是学习发扬杨善洲廉洁自律的良好精神品质。党员干部特别是各级领导干部要紧密联系个人思想和工作实际，认真学习

、制度文化、行为文化落地生根。　　　三是突出特色，构建文化阵地。以“清风正企”为主线，建立　“两室（企业文化室、廉政文化室）、两网（

大和十八届三中全会精神为指导，将思考、谋划、实践“三大课题”、“235”教育、部门服务基层、“企村社三维共建”、党员“三个一”结对挂钩服务等作为教育实践活动重要载体，正确把握

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