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;提升自身的正能量。特别是要学习他们“感恩、责任、包容、创新”人物品格，立足岗位多做贡献。　　五是继续开展评选“标杆人物”活动。通过召开部门例会，以2013年文化建设经验为

”评选活动，市局（公司）物流中心长期以来管理工作扎实，创新氛围浓厚，整体队伍素质较高，具备较好的基础条件，

;调研组强调，精益物流是精益管理工作的重要组成部分，是体现商业企业硬实力的关键领域。国家局2014年将在全行业开展“精益十佳”评选活动，市局（

，把真正先进的人物评选出来，这样才能发挥榜样的作用，才能传递一股正能量，促进各项工作高效开展。　　一是不要戴有色眼镜参与评先活动。评选先进不要

　　年末将至，通过一年的工作开展，每个人的业绩各不相同，又到年末评先时，笔者认为要有一颗正确的心态评先进，把真正先进的人物评选

，活跃了气氛，进一步传播了QC基础知识。经发布评选，最终评选出一等奖3个、二等奖8个、三等奖9个、优秀奖6个，其中，秦皇岛烟机公司

。为安全多说一句话、多做一件事、多读一篇文章、多谈一次感想、多提一条建议、多查一次隐患、多值一次岗。　　五是开展优秀共产党员评选活动。在“七一”来临之际，许昌县局积极开展优秀共产党员

、树形象、强素质、增活力”作为基层创优活动的主要任务。今年，区局将继续开展优秀县级局标兵单位评选工作，各级局在标兵单位评选过程中还要带动其他县级局继续深入开展

；开展季度标兵评选，每季度评选先进工作者，设置宣传窗口，广泛宣传先进典型，营造创先争优氛围。　　抓作风建设。认真贯彻落实基层联系点制度

、评选出了控烟标兵和控烟大使、多次开展了检测出租车内PM2.5值的环保活动等，同时借助新闻媒体大力进行宣传报道，从而在全社会营造了良好的舆论氛围，使出租车控烟工作

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