烟草在线—吸烟有害健康！

》、《局长（经理）办公会议制度》、《职工代表大会实施细则》等8个民主决策方面的制度，认真落实“三项工作”相关制度和管理办法、《招投标实施细则》、《中层干部选拔任用

;博白局组织全体中层干部、客户经理赴贵港参观学习，在思想上对下决心做好入室经营工作有了很大的触动，回来后紧密结合本地实际，找准工作切入点，明确工作

）班子成员和中层干部、一般职工、基层一线人员以及烟农代表座谈会，聚焦“四风”问题，广泛征求基层干部职工对省局（公司）领导班子和班子成员

;中层干部交流频繁，“视野宽了、才干长了”，各项工作更加符合企业发展实际。　　绩效考核中，以目标为导向的量化指标与“强制排序”挂钩，督促着每个人

延安市委党校专家教授举办专题讲座，为党委中心组、中层干部、团委骨干讲解《党的十八大工作报告》和《中国共产党章程（修正案）》；二是厂党委成员走进

;弃权得1分。重点测评德、能、勤、绩、廉等方面的情况。　　3、客观评价5分：由评价小组进行相互评价，并分别对全体中层干部进行评价，内容包括廉洁自律1分

　　烟草在线凭祥消息　　近日，广西凭祥市烟草专卖局（营销部）召开全体中层干部暨支委会会议，认真传达贯彻全国和全区烟草专卖局长、公司总经理座谈会

。　　　局长郑祖雄的讲话警醒了笔者，这段时间不断的反省，查找问题出现的根源，在5月17日的中层干部述职述廉大会上，在全体干部职工的注视下，

、全过程、全方位”的深度营销模式。为充实力量，该厂还在各部门挑选曾经在销售战线上工作过的中层干部以AB岗的形式强化全员营销的具体工作实施。要求全厂各部门在完成本职工作的同时，每季

了2012年度党风廉政建设目标责任书。会议由党委书记马庆林主持，厂处级领导、全体中层干部、部门纪检监察员、分工会主席、团委委员和团支部书记等90余人参会。　　会议较为全面地总结

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