烟草在线—吸烟有害健康！

思想素质好、完成任务好、工作作风好作为界定个人争优的重要标准，增强全员争先意识、创新意识和团队意识。　　二是以工作实绩为重要衡量标准。分各部门及各岗位工作性质，全部采取

　　烟草在线滨海消息　　为检验员工工作实绩，改进管理方式，提升工作实效，江苏省滨海县局通过“五个注重”，动态地对员工的工作业绩、工作能力、工作

　　烟草在线咸丰消息　　为了正确评价机关职工的德才表现和工作实绩，1月5日，湖北省恩施州咸丰县烟叶分公司组织召开机关职工考评大会，分别对中层干部和劳务派遣

“加分项”，并详尽不同等级加分细则。通过量化考评和定性评价相结合、月度考评与年度评价相结合进行评定管理，用分数量化工作实绩，促使工艺队伍“行有目标、干有方向、做

的原则。　　二、看实绩　　工作实绩，是领导干部在烟草工作成绩的综合表现，也是其德与才在具体工作实践中的反映。衡量烟草行业领导干部的德与才，关键看贯彻执行

真抓实干才能走得更快、走得更稳，走得更远。这是因为：实干出实绩。南阳烟草自成立以来，所取得的巨大成就关键在于实干。实干向未来。企业的发展如同海上行舟，

;积极调整支出结构，突出补短板、强弱项。三要全面谋划强化执行，确保全面预算管理取得实绩实效，明确目标、讲究策略、落实举措、强化执行，切实将全面

工作质量。立足“人”的作用发挥，援派交流人员要持续增强牵引带动作用，切实做到留下经验、拉齐业务长板，提升质量、争创实绩实效，带回文化、传递精神力量

;帮助解决党员群众生产生活中的实际困难。广泛开展元春期间党员志愿者服务活动，成立元春保供党员志愿者服务队，保障元春市场卷烟供应，以实践实绩实效检验党章学习效果。

工作实绩，及时发现青年员工在发展中出现的问题，及时提醒、及时纠正，对于突出表现适时进行奖励激励，营造“比学赶帮超”的良好氛围。

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