烟草在线—吸烟有害健康！

，将对积极按要求进行田间不适用烟叶打除并经验收合格的烟农，“下打两片”每亩补贴50元，验收不合格的不予补贴。上部烟叶优化结构补贴纳入收购价格。对积极组织人员进行优化烟叶

明确强化培训效果。制定详细的三季度学习培训计划，定期组织营销人员及配发扫码抢客户开展系统操作培训，并将培训测试成绩纳入营销人员月度绩效考核中，确保营销人员会讲解、会

奠定坚实的基础。　　一、加强组织领导。将普法依法治理工作纳入单位重要议事日程，定期研究部署，听取情况汇报，解决工作中遇到的实际问题；普法工作机构

;并将终端服务纳入考核，科学评价服务质量，以提高终端服务水平，推进终端建设运营机制健全。

;加强省外卷烟品牌培育工作，切实提升卷烟零售户满意度。　　　三是考核监督，全力度保障。将调研工作纳入客户经理考核，按照调查内容进行随机抽查，

;贯穿于营销工作实践中，切实做到“寓创优于日常工作中”。　　三是严格考核，狠抓落实。为充分调动大家创优工作的积极性和主动性，将时间任务分解表完成情况纳入基层

，对征询到的意见建议将反馈到人，并纳入目标管理范畴限期整改。　　四是充分营造氛围。在县局（公司）内开设“深入开展‘三严三实’专题教育”专栏

，确保工作有序开展。　　三是实行专项考核强化督导检查。将专项工作予以立项督查并纳入阶段目标考核范畴，成立工作考核评价小组，巡回各站（点）

”各阶段的时间节点、进度安排，并将此次活动纳入法治建设考核，为竞赛活动开展打牢坚实基础。　　二是狠抓全员参入。本着“公平公正、择优选拔、择优推荐”的原则，按照

目前行业已经形成的标准成果纳入体系范畴，结合县局工作实际，进一步完善、充实、健全标准体系，真正实现标准化管理。

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