烟草在线—吸烟有害健康！

环节的活动情况，面对面征求意见建议，制作发放调查问卷，进一步细化“六看”的标准，广泛征求干部职工的意见建议，让群众参与到活动中来

，提升员工素质很有必要。一方面召开员工座谈会，征求员工对行为规范开展的建议和意见，明确行为提升的重点和方向。另一方面开展问卷调查，分析员工需求

，定期组织消费者活动，利用卷烟企业或品牌问卷调查，让消费者参与问答，兑换奖品，增加消费者对卷烟品牌的认知度。　　六是定期邀请固定

领导小组办公室、云南省健康教育协会控烟专业委员会及云南超轶健康咨询中心等三家机构联合开展了网络和现场调查。其中，网络调查共收集到834人的问卷，现场调查则在昆明市的4个主要城区

的工作业绩考核，也可采取问卷调查的形式，广泛了解零售户的意见，从而掌握较为真实的工作情况，确保考核的公正公平性。　　四是考核的重点要突出。在考核

次的观影人群都产生了特定的吸引力。曾有人对《致青春》做过这样一个关于观影原因的调查，在诸多80后、70后，甚至60后中发放的20张调查问卷中，几乎5成的观众都给

技术改造项目工地参观考察，仔细询问卷烟生产、质量管理、科研人员培养机制、项目建设等情况，充分肯定了“黄金叶”品牌精益生产和精细化管理，特别是SPC等技术应用等做法

爱国卫生运动委员会网站http//www.gzawh.gov.cn/awb/zwdt/下载，问卷复印有效。）

重要的考核标准，采取明察暗访、问卷调查、社会评议等方式严格考核，促进“企业管理创一流”活动扎实开展；要通过建立和完善群众评议机制、设立投诉渠道等途径和方式

优，比服务对象的满意度；查工作成绩是否突出，比对企业的贡献大小；通过“五查五比”，采取调查问卷、电话抽查等方式进行员工满意度评价

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