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  • 制度编写 想说爱你不容易

    制度编写标准的培训,编写制度的人的素质水平又参差不齐,就会导致最后写出来的制度五花八门、良莠不齐。   3、制度编写方法缺失   如果对制度内容的标准不够明确
  • 科技创新擎引曲靖烟草转型升级

    技术推广服务体系,确保烘烤技术落到实处。   其次,加大技能培训。每年组织烘烤师、烘烤主管和烘烤科技员进行烟叶烘烤实作和理论培训,提升业务素质
  • 立足降本增效 推动卷烟物流不断向前发展

    烟草物流师岗位技能鉴定考试,不断提升物流员工队伍素质。   三、实体运作激活力   行业物流发展的目标之一,就是推动物流中心、配送中心管理运营能力和市场竞争水平提升
  • 云南南涧2016年烟叶生产工作纪实(图)

    ;成立了南涧烟草分公司烟叶烘烤工作领导组和技术指导组,为全县烟叶烘烤工作创造良好的工作环境。二是加强烘烤队伍建设,内强素质,外树形象。全县组建了一支53人烘烤
  • 好中选优 品质为上

    要求,通过在全州比选生态环境、土壤条件、基础设施、烟农素质等适宜区域,将项目安排在弥勒、泸西、石屏3个县(市),共涉及种烟乡镇3个
  • 不同施氮量下部不适用烟叶田间处理对比研究

    生产技术方案执行,采用湿润育苗方式,同一天移栽且烟苗素质一致。其他生产技术管理严格按照本地烟叶生产技术方案执行,试验田各处理所有农事操作在同一天内完成
  • 烟乡好男儿

    实战技能、理论素养、心理素质都是极大的考验。     “丰富的一线工作经历,为他的成功打下了基础。”米易县局(分公司)副经理张伟评价说,范洪树
  • 让改善创新“因子”融入精益血脉

    ;授予“改善之星”、“TnPM之星”等23个奖项。推行精益管理需要的不是不折不扣的执行者,更不是按部就班的追随者,一支高素质、能创新的玉溪卷烟厂精益人才队伍,
  • 不同有机肥肥料在江西吉安烟区效应对比试验

    均匀施入,要求肥料称量到小区。采用湿润育苗方式,各处理要求烟苗素质一致。其他生产技术管理严格按照当地烟叶生产技术方案执行,试验田各处理所有农事操作在同一天内完成
  • 释疑解惑 主动发声

    销量考核压任务的简单做法,把精力转移到终端基础管理和素质转型提升上。对应工作的“四清四明”,即“市场总体清、服务对象清、营销政策清、职业操守清”和“工作目标明、工作职责明