烟草在线—吸烟有害健康！

了良好的经济效益和社会效益。2016年，宁波卷烟厂在奉化江畔开启崭新篇章。如何进一步整合各方力量，形成强大创新合力，解决制约企业高质量发展的瓶颈，

推动企业高质量发展的有力支撑。本文分析了当前烟草企业文化建设现状及存在问题，并提出对策，促进企业文化建设，将各种力量凝聚成共同价值追求，引导全员

。近年来，合肥卷烟厂以创新驱动企业高质量发展，营造了浓厚的创新文化氛围，全员的创新意识和参与创新的积极性显著增强，QC活动的组织开展能力和过程

高级技师符国强（左一）向学员传授加工技能。陈可章摄践行企业高质量发展，是智能化工作能够取得成效的内在动力。公司“十四五”规划明确提出了“以技术创新为核心

“烟草行业技术能手”称号。福建中烟一直将职业技能竞赛作为选拔“高精尖”技能人才队伍、实现技术创新、企业高质量发展的“指挥棒”和“助推器”，自2011年以来，共开展了11届省级二类

！”单露兴奋地说。通过学习分享双方生产管理经验与特色，促进了兄弟烟厂之间的相互了解，助力一体化融合进程，为企业高质量发展凝聚“合力”。下一步

，其中，一等奖选手还将申报“烟草行业技术能手”称号。福建中烟一直将职业技能竞赛作为选拔“高精尖”技能人才队伍、实现技术创新、企业高质量发展的“指挥棒”和“助推器

，创新服务理念，以大数据赋能终端建设，深入开展“我与客户共成长”主题活动、“我为群众办实事”实践活动，主动融入企业高质量发展大局，用

》明确，实施数字化转型是推进企业高质量发展的重大战略任务，要切实发挥核心职能，辩证看待当前制约企业高质量发展的短板弱项，把攻坚问题作为赢得发展机遇

;每个自主项目至少能为企业节省约30万资金成本。“希望未来，厦烟‘众创众包’项目将全员覆盖，所有厦烟人均可参与其中，助力企业高质量发展。”姜凌说。最年轻的设备

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