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  • 提升烟草行业员工忠诚度

    ,其中,包括3名省招大学生员工,原非在编员工14人,包括7名市招大学生员工。离职员工中58.8%为具有本科以上学历、年龄在23-27岁之间的年轻人
  • 抓好产品质量管理工作

    各自担负的质量工作任务、职责和权限,并把各部门工作体系之间的关系在企业范围内连接起来,使企业全部质量管理活动系统化、条理化、规范化、专业化。   六、加强质量教育   工作
  • 跨越人力资源之槛

    的晋升通道,员工之间没有身份界限,岗位能上能下,人员能进能出,哪怕是农民出身、只有初中文化的烟技员,只要干得好,也有
  • 关注世界无烟日 禁烟要从意识抓起

    ;目前全市吸烟群体以16―70岁之间的男性为主,这其中约有70%是老烟民。    从控烟到禁烟被认为是一个循序渐进的过程。去年3月,卫生部在新修订的《公共场所卫生管理条例
  • 优秀基层我来创

    ,通过家人一起参加单位的文娱活动更增进了家人邻里之间的感情,还无形中增强了家属对于烟草行业的认同感。一位员工家属的话代表了广大在“后方战线”默默无闻的家属的心声:“开始
  • 云南西畴新马街乡山后苗族背水栽烟

    ,感慨着关于烟的故事和感动。   烟,与农民百姓有着不解之缘,它与烟农息息相关,在生命的绿与黄之间,它承载着多少农民伯伯的喜与忧
  • 心怀责任,共筑“幸福厦烟”

    痛并感动的泪水。沉睡的熊狮已经醒来,咆哮于宇宙之间说:“我们不再是懦夫!”因被侵略耻辱而崛起,千千万万炎黄子孙勇往直前,不屈不饶
  • 共推规范店 同育大品牌

    将被精准营销所颠覆。在营销传播手段日渐多元化的现代社会,企业必须要有更精准并可衡量的营销沟通,并借此来提高资本运转的最大化。而客户的个性化需求也使得分析企业与消费者之间进行
  • 行业内训师要共建共享

    的航空运输协议。从京东、凡客自建物流的体系来看,电商与物流之间的矛盾也正在逐步加剧。然而,分析现状我们会发现,互联网的电子商务行业当前是供大于求,
  • 峥嵘岁月金叶情

    庄做出,很多重要的文件也从烟庄分发出去,在极度恶劣的斗争环境中,我们以做烟贸生意为掩护,为钦廉地区党组织之间的联络提供了便捷的渠道,