烟草在线—吸烟有害健康！

，拓展技能人才成长通道，为技能人才发掘培养营造良好环境。在涪陵卷烟厂，行业技能鉴定和技能人才“双料”专家组成员和高级考评员许春林自从业以来主持参与了50多项

，还是车间内技能鉴定实操考试的负责人，在维修技能考试中以优异的表现获得了“钳工”二等奖及理论考试三等奖的佳绩……每当提起这些成绩，他都会谦逊地笑笑

，致力成为人才培养及专业建设的示范点和成果转化的“孵化器”。丛凌开展物流技能鉴定远程直播培训“‘心之所向，素履以往’这句话意思是说心里想去的地方，穿着朴素的鞋

;全面提升队伍素质。强化专业化烟技员队伍建设，积极开展“田间赛+全员赛+精英赛”等活动，围绕雪茄烟“育苗、栽培、调制、发酵、评级、评吸”等进行技能鉴定和技能

“通过参加这次青年员工争先创优宣贯会，我对技能鉴定、竞赛比武、QC课题等成长成才路径有了更深刻的认识和了解，我将根据自身情况制定合理的职业规划，争取早日成为

通过了由国家局职业技能鉴定指导中心组织开展的手工雪茄烟卷制专项职业能力（三级）试认定。不囿于思维定式，能够根据消费需求和生产需要变化，不断丰富

素养。系统规划技术人才队伍建设工作，对技能人才发展目标、工作任务、政策体系和保障措施等重点内容进行规划。同时，对传统的教育培训、技能鉴定、岗位评价与招聘、人才激励措施、岗位

”行动即工厂促进机关部室与生产车间关键岗位人员交流，推动“能进能出”。开展“一专多能”操作技能培训，鼓励员工参加多个职业技能鉴定培训，技能队伍不断发展

资格证书。2020年，他参加烟草行业技能鉴定考评员认证培训，取得考评员证书。2020年。，他参加了山东中烟济南站卷烟封装设备操作、维修实操鉴定考评。2022年5月

”、“教材库”、“技能鉴定试题库”、“维修案例库”，大家称其为“四库”。“四库”的建立和完善，让企业实现从“经验传承”向“理论传承”的成功蜕变，将培育高技能

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