烟草在线—吸烟有害健康！

。　　乌兰浩特卷烟厂通过“以人为本”的企业管理，建树职工的正确的价值观念，开展深入的创建活动。第一，广泛进行宣传教育推广。教育职工个人价值首先在于奉献、在于企业效益的增加

，分厂生产卷烟28万箱，实现工业总产值15.93亿元，财政划拨税费9.08亿元，连续两年取得“优秀卷烟工厂”创建活动达标的重大突破；

和管理模式。　　在产品制造上，持续推进“创建对标”工作，实现精益生产，为消费者制造卓越品质。2010年公司引入卓越绩效管理模式，将对标、创建活动与

是实现“卷烟上水平”的重要根基。全系统认真落实国家局创建优秀基层单位活动要求，制订了《开展优秀基层单位创建活动实施方案》，全面规划，具体部署，

亿元，纠正违规金额1086万元。　　基础管理取得新成效。将对标、创建活动与绩效管理紧密结合，全面优化目标绩效管理方案，制定对标管理办法，开展

精神文明创建活动，不断提高干部职工的职业道德修养，引导干部职工更新观念，增强学习能力、创新能力和竞争能力，形成烟站、科室争优创效，

目标，以卷烟销售和网络建设为重点，以创建优秀县级烟草分公司为契机，大力开展创建活动。成立了以分公司经理任组长，主管副经理任副组长，

、烟草行业代表共同授课，讲解家庭在未成年人控烟中的关键作用；开展“无烟家庭”创建活动，鼓励家长以身作则，不在家中吸烟，为孩子营造健康

创建活动，激发文明创建志愿服务热潮。3.积极引导健康向上的生活氛围。多组织一些文体活动，让职工群众广泛参与其中，成为积极健康生活方式的推进者、参与者。少吸烟、不

创建活动，大力宣传党的民族宗教政策，用活用好脱贫攻坚这个生动教材，引导各族干部群众自觉感党恩、听党话、跟党走，积极促进各民族交往交流交融

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