烟草在线—吸烟有害健康！

，细化引领品牌培育工作。精确结合客户经营商圈、地理位置等因素，深入调查客户卷烟经营、各品牌动销存等情况，为其推荐适销品规卷烟，保障用户利益

，促进烟叶田间养熟。　　二是人员组织到位。按照群众推荐、合作社考核的流程，选拔一批有责任心、懂技术的专业化烘烤师，岗前培训合格后，颁发

培育水平。根据农村市场卷烟消费情况，结合客户商圈位置和经营规模，为客户宣传新品卖点，推荐适销对路的新品上柜试销，不断提升客户品牌培育水平。

方式，形成充满活力的培训新格局。　　以“读书”促成长。通过定期开展“读书会”，倡导职工多读书，读好书，采取每期推荐“好书”的方式促进读书

培育，促进了品牌的健康成长。　　一是选准目标客户，为其推荐适销对路的品牌，保证客户销售积极性。在品牌培育过程中，结合品牌特点、价格档位等要素

”；讨论通过女性管理人员提前离岗管理办法决议（草案）和2018年度厂级和公司级工会先进集体及个人推荐意见；结合工厂中心工作就2019年工会工作

”；对100分以上的党员评定为“星级党员”；推荐表彰优秀党员、党务工作者，则在90分以上的党员中产生。

，征集客户品牌诉求信息、分享品牌推介经营实例、传授新品推荐技巧、品牌终端陈列布局等知识，让零售客户“讲出来、学起来、动起来”，通过客户互动交流，拓宽

考核、分享资源”三方面入手，破解内训师管理存在的“缺培养、少激励、易闲置”三大难点问题。　　分类选聘抓培养，通过申请推荐、资格评审、聘任三步骤分别选聘综合、专卖、营销、物流

客户推荐重点品牌，指导帮助客户拟订首次订单。同时做好卷烟陈列、明码标价等，引导客户做好卷烟明码实价、守法经营。向零售户介绍卷烟销售中的注意事项、防止卷烟调包以及卷烟的防晒防潮

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