烟草在线—吸烟有害健康！

，且该设备并不联网，故无法安装烟草公司的徽映E家系统。　　提升策略：　　（1）发放纸质现代零售终端消费者档案，通过

;按照“突出重点，系统提升”原则，精心遴选了精益营销工程、精益生产组织、精益质量管控等10个精益专题，分解为114项子课题，并逐步落实520项

;系统提升人员整体素质　　专卖管理工作中定期开展岗位互换活动，可在每个工作周中互换一到两天，互换同时是一种现场培训，在岗位互换中专卖执法人员慢慢适宜其他岗位

烟草企业基层文化评价体系的意义主要体现在三个方面：一是能够有效解决烟草企业基层文化建设中存在的突出问题。二是有利于系统提升烟草企业基层文化建设工作水平。三是有利于促进企业长远发展。构建

的学习、县级局定期的集中培训；制定科学的培训计划，加强理论及实践学习，使专卖人员业务水平得到系统的提升。　　（二）对市场监管指标

，从纵向上对其进行分层次的任务分解，确立企业级绩效指标、部门级绩效指标和岗位层绩效指标。二是要进行系统提升，突出综合，力求兼容。参照《卓越绩效评价

、科学处置的原则，紧密结合法制建设、规范建设、思想作风建设和企业文化建设等方面工作，大力提升企业综合素质，加强危机预警防范，全面系统提升危机预防

技术优势转化为产品优势。要加强营销策略研究，立足产品技术特点，突出特色个性，深入挖掘品牌文化内涵，提高品牌传播推广水平，系统提升

，系统提升作业人员的产品质量意识、岗位责任意识以及专业技能等，并制定相应的考核制度。　　（2）机器设备。首先，在全公司范围内做好6S现场

，试点内容由“模式完善”转为“系统提升”。孙公准说，为了推进试点，他们整合了组织、资金、科技“三类资源”。整合组织资源。山东省局（公司

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