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;积极培养一专多能的复合型人才。　　以激发活力为目的，推行考核激励机制。强化各部门培养青年员工的职责，系统制定青年员工培养全过程考核激励方案，包括见习期

，鼓励参训学员跳出惯性思维，激发创新活力，探索新角度、新方法、新途径。　　来自全厂各个车间、科室的42名创新文化先遣队员、企业文化内训师参加了本次培训。下一步

率先脱贫的农户搞好“传、帮、带”，发挥示范作用，启发贫困户、激发他们干事创业的热情。　　二是加速行动脱贫。扶贫队员利用自身信息资源，帮助贫困户联系销售渠道

，提升支部工作的吸引力，激发党员主动参与党建工作的热情。　　同时，运用新模式，顺应发展特点。该局党委运用信息化手段促进支部工作，

，将党小组旗帜延伸至基层一线。　　唱响“一首歌”，激发干事热情。以“学习强国”学习平台为载体，召开“不忘初心、牢记使命”主题教育专题党课，通过

表达对党98岁生日的祝福。　　上好一堂党课。党支部书记在“学讲话　悟初心　践行动”主题党日活动中结合发生在赣州的红色革命故事，讲了一堂党课，激发全体党员干部开拓进取

初心、牢记使命”主题党日活动。以党支部为单位，对党员进行革命传统教育和爱国主义教育，增强党员党性修养，激发干事创业的责任感和使命感。　　　　开展一次党内

品牌突出化、个性化陈列，提高消费者的视觉冲击，对品牌培育起到积极的促进作用，提高重点培育品牌的影响力和凝聚力，从而激发消费者购买欲望。　　三是

的积极性，激发学习热情，着力营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。　　二是突出学习重点，以老带新互学。根据参考人员的学历、岗位、技能水平等情况，

党建微信公众号、微信交流群等平台，逐步建立制度健全、规模合理、管理有序的学习组织，激发职工学习的热情。　　以“碎片时间”搭建即时赛场，快速充电。积极开展

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