烟草在线—吸烟有害健康！

载体，以挖掘员工潜力和激发员工积极性为目标，以助力企业发展和提升员工技能水平为重点，督导归口管理各多元化企业充分发挥劳模（工匠）

了都应该得到尊重和宣传。烟草是个行业，行业里的好人好事也是社会好人好事的正能量的一部分，如果有，就应该被深入挖掘广为宣传。在法律法规许可的范围内，

解决困难的创新方向；二是坚持目标导向，锚定全年工作目标和“十四五”规划，挖掘内在潜力，激发内生动力，明确实现目标的创新

，让新品能被第一眼看见，同时粘贴价格标签，做到“一烟一码”“明码标价”，提升新品的知名度。三是突出新品推介。挖掘品牌故事，寻找品牌闪光点

，明确数据采集、数据录入、数据审核、数据报送和数据质量管理等环节关注重点，持续提升数据质量、挖掘数据价值，为数据赋能打牢坚实基础。

面；重视12313、12345热线投诉举报，抽丝剥茧严密追踪，深入挖掘制假售假线索，实现从“部门监管”向“社会共治”转变。

将紧扣“高质量”这一关键词，更加科学地做好质量的“加法”，人才培养的“积分”，以积极环境带动学习提升，充分挖掘信息聚合能力，助推

坚持创新驱动战略，注入创新思维，培养创新人才，提升创新能力，强化创新成果转化应用，构建形成“挖掘一批创新素材”“建强一支创新队伍

，开展差异化、增值化服务；挖掘市场潜力，精准聚焦目标客户做好品牌培育，注重“线下+线上”互动，打通客户服务“最后一公里”。服务贴心化

、育品牌”的良好氛围，提升重点品牌知名度。二是把握销售旺季。及时召开“元春”营销工作动员会，把握销售旺季，做细节日市场，充分挖掘店铺亮点特色

烟业智汇