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的占比,选送优秀成果参加大型评比活动,以实践促进专业技术人才接续成长。根据专业技术人才的成长特点,天津市局(公司)在工作实践中突出三个“技术+”,实现全面育才、精准用才。他们突出“技术+
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技术培训，将理论与实践相结合，总结出一套自己的烟叶种植经验，成了既有理论素养又有实践经验的“行家里手”。从“致富”到“共富”自从种烟后，李凌杰就没了
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技术培训，将理论与实践相结合，总结出一套自己的烟叶种植经验，成了既有理论素养又有实践经验的“行家里手”。从“致富”到“共富”自从种烟后，李凌杰就没了
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“线上+线下”“理论+实践”的方式，将新零售运营模式融入终端建设，提升了“金丝利零售”各类终端的整体运营水平，有效扩大了品牌社会影响力。赋能
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;对于“完善烟草专卖专营体制，构建适度竞争新机制”，不仅具有重要现实意义，而且进一步丰富了路径选择，并对烟草基层单位改革发展提出了新的实践要求
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对选手进行打分。为了检验参赛选手的工作实践能力，模拟真实的指导场景，此环节专程请来了润溪站服务范围内的5名烟农与专家组一起构成了联合裁判组，这就要求参赛选手既要
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，十几年如一日。在实践中总结，在总结中创新。为了提高工作效率、提升业务水平，他总会在忙碌的工作中，挤出时间自学新技术、新知识、新本领。他带领安全保卫科
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;山东省烟草专卖局（公司）党组强调要稳预期、稳运行、稳贡献、防风险，确保发展行稳致远。地市级烟草商业企业应当主动发扬探索实践精神，进一步推进基层治理
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科研人员忙碌的身影。操控仪器、整理数据、讨论项目……在他们的努力下，一组组数据从猜想变成现实，一个个方案从构想化作实践。为品牌强筋壮骨，离不开科技创新这个重要支撑
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，向着世界一流企业加快迈进。解读二：印发新指标体系的背景和原因从2009年起，行业开始全面推行对标工作。在十余年对标实践中，对标指标体系不断优化
