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员工学习笔记、心得体会等成果，激发干部员工的参与热情，为“235”主题教育实践活动营造浓厚氛围。

部门人员进行座谈，结合本岗位以及工作中的案例，畅谈质量工作中的经验与心得体会，畅谈质量立企、兴企和强企的现实意义。　　注重开展质量持续改进工作。要求各车

一篇心得体会，一年撰写一篇高质量的论文，构建学习的长效机制；二是把加强学习、提升素质作为提高自身专业技术职称和职业技能水平的需要；三是把加强学习

，做到学习、工作两不误、两促进。　　读书活动期间，县局全体员工认真记录了读书笔记，撰写了读书心得，举办了以“读书励志、岗位成才”为主要内容的读书交流

，务实办》书目的阅读、定期交流阅读心得等方式，努力营造浓厚的读书氛围，从而着力提升全员的思想认识和理论知识水平。　　　“查”字为重。针对活动中查摆出的各种问题

工作情况和今后工作打算。各团支部及青年员工代表结合自身的情况谈论了对“想干事、能干事、干成事、不惹事”的认识和思考以及对感恩教育和“235”教育实践活动的心得体会。青年员工积极发言，从如何做

;抓好党风廉政建设。党课交流环节，党员干部畅谈心得体会，一致认为：作为党员干部，必须要树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、利益观

;干部人人有发言；讨论后有总结，有体会。同时，搭建“三感三珍”、“三追三提”讨论专栏，刊载工作动态报道、经验交流、心得体会等。　　三是精心提炼

的酸甜苦辣，写出心得体会，提出整改意见。　　据悉，为打好优秀县级局深入创建提升“攻坚战”，该局将不断创新工作思路，决心打好几个重大

，新进人员每人撰写学习心得1篇。　　目前，鑫源公司各部门、各专业组正全面转入会议精神的落实阶段。为确保效果，办公室、人力资源处将定期对宣贯落实情况进行跟踪

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