烟草在线—吸烟有害健康！

，建功十二五”劳动技能竞赛、传帮带等活动，先后组织开展了烟叶分级、烟叶生产、专卖管理、卷烟营销等职工职业技能技术大比武，对大赛第一名的四位同志授予许昌县

培训和维修技能培训，掌握和熟悉设备维修及操作技能，以尽快适应企业发展需要；同时进一步抓好职业技能鉴定各项管理工作，加大技能鉴定培训力度

和运用，进一步提升销售网建人员业务素质、履职能力和服务水平。特别注重客户经理队伍的建设，加强职业技能培训，力争所有客户经理都具备中级卷烟商品营销员职称。　　

队伍建设，努力提高财务审计队伍整体素质和工作水平。　　此外，同在22日，2012年国家烟草专卖局职业技能鉴定指导中心主任联席会议在北京召开，

管理水平。　　老烟斗：今年又是竞赛年，现在各地都在开展烟叶分级职业技能竞赛呢。我这几天看行业媒体新闻，发现有好几个省都已经举行了。如2月26日，

和职业技能等级聘用工作，建立覆盖全员的职业发展体系。市级局（公司）全面推进绩效考核，逐步建立以绩效考核为主要依据的工资调整机制。严格工资总额

加强管理，努力提高员工的竞争力。第三是大力加强专卖人员职业技能鉴定培训力度，力争百分百通过考试。第四是开展“三讲“与实际工作结合，锤炼员工的思想，纪律

;切实增强开展行为规范建设的责任感和紧迫感，积极实践，大胆探索，培养员工职业素养，强化职业礼仪，提升专业技能和职业技能，将

贯彻落实工作分为学习培训、对照检查和整改提高三个阶段。目前，已经通过全体动员正式启动行业行为规范培训工作，培训将职业素养、职业礼仪、职业技能、专业技术四大内容串联起来

，增强企业文化“软实力”。　　着力在队伍建设上水平上下功夫见成效。鼓励员工参加职业技能鉴定和自学考试，有计划地对员工进行培训指导，做到重点培训与普遍提高

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