烟草在线—吸烟有害健康！

承诺、价格信息采集、明码标价等方面对客户经理加大考核，及时把考核结果公示反馈，有效提升客户经理工作积极性。　　三是做好标准店客户运营和管理。标准店的管理是当前重要工作

的高低排序后，前50%即可晋档。　　考核坚持公正公开、实事求是、宁缺勿滥、尊重贡献、不重复等五项原则，考核结果当场公布，及时公示，使考核全过程都

;加强对车队、会务、设备管理等重点工作的节能监管，全面落实节能工作岗位责任。　　二是强化宣传。注重结合行业工作特点，充分利用单位内部期刊、办公场所公示栏等，

、张榜公示技术要点等形式，指导烟农科技兴烟。

; 　　严把员工岗位竞聘透明关，通过张榜公布竞聘方案、岗位编制、任职条件和岗级系数、现场摘牌聘用、任职公示等流程，坚持公开、透明，接受群众监督，充分

，在全市系统公示。此次邀请检察院工作人员参与审查是漳州烟草落实检企联合预防职务犯罪的内容之一。　　漳州市局监察科、综计科、稽查支队负责人和各部门岗位廉政风险防控工作联络员参加了会议。

；考区要悬挂横幅，摆放考评、督导人员公示牌，张贴考场示意图、考生须知及举报电话，配备医疗卫生设备，设置候考室。　　二是参加鉴定

认真执行从民主推荐、组织考察、讨论决定的提任干部工作程序，由党办、人力资源科和纪检监察科到拟提任干部所在部门进行民主测评和谈话，并进行廉政考察和任前公示。该厂领导分别和6名

种植、移栽质量和成活率、剩余烟苗销毁处理等工作进行综合检查打分。　　综合得分报分公司绩效办公室统计、公示后，将工作结果与职工绩效工资、单位（部门）或个人

档案、技术指导、发放通知书、检查验收、结果公示、登记造册、兑现补贴等程序进行，确保各项工作落实到位。　　通过发放《致全县烟农的一封信》，提高了全县烟农对优化烟叶结构的认识

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