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状态、比服务水平、比工作业绩的良好氛围，增强专卖管理新活力，形成你追我赶提升工作业绩的良好局面。
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落实管护责任。明确合作社和烟草站是加强漂浮盘管护的主体，将漂浮盘回收率作为评价合作社育苗外包服务和考核烟草站工作业绩的一项重要指标，回收率低于80%的，对合作社
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要好、工作节奏要快、工作效率要高、工作业绩要好、真正发挥终端窗口的引领作用。
四、突出重点，健全完善考核机制。要进一步细化考核指标、评分标准，完善考核机制，
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考核机制，将后续监管纳入对单位或部门工作业绩考评，定期进行考核评议，把考核结果作为对相关人员业绩评定、奖励惩处的依据，切实提高工作人员责任意识。
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。质量管理体系考核最终得分等于100减考核项扣分值加考核项加分值。
五是明确奖惩措施。对年终质量管理体系考核总分不足100分的，按2分减实际得分数乘以2%计算后，在年度工作业绩
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此行业,从而避免行业出现恶性竞争的可能,电子烟电池将在一定时间内保持稳定的毛利率水平。
标的公司:亿纬锂能是全球最大的电子烟电池生产企业,2013年上半年公司预计业绩增长在50-55%之间,公司
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力量，加强边界市场和高档位零售户的监管力度，对不规范经营做到“零容忍”。
四是加强业绩检测，强化绩效考核。制定绩效管理方案，结合各部门各岗位
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工作的标准，增强零售终端的话语权，提高客户的受尊重度。通过设置关键业绩指标，月底由客户进行评价选择，根据客户的认可度，决定对应客户的订单
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，和岗位上和那些平凡的师傅同事比，只有把置身于大海中一粟，那么，鲜花和职工的掌声是会给最真实的人的。灵心和实干成正比，浮夸和业绩成反比
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”，视为可哄可欺的弱势群体。为了“业绩”，有的私改客户订单，有的推行“捆绑”销售，有的在紧俏烟分配上优亲厚友，制造人为矛盾。一旦客户发牢骚
