烟草在线—吸烟有害健康！

定位，落实新要求，立足本职，实现新突破。一是抓好精益管理，促进控本提质增效；二是加强队伍建设，抓好物流师技能鉴定

应用培训、技能鉴定考前培训和所（队）文体健身活动，确保基层专卖人员保持良好的学习状态和身体素质。　

专卖队伍培训力度。及时将新专卖技能鉴定相关内容纳入专卖人员培训题库，结合市局《专卖管理素质测评指标题库》、真假烟鉴别、法律文书制作等重点内容，加大专卖人员培训力度

;将专卖法律法规、案件管理、技能业务等内容作为重点，采取集中授课与自学相结合、技能鉴定前培训等方式，将理论与实际相结合，促使专卖人员学好、学精、学细

完整过程。完成是完善的前提，没有完成就谈不上完善。例如进行员工岗位技能鉴定，要在相关业务知识培训的基础上，通过考试考核来检验员工的岗位技能水平等第，

，结合开展法规培训、执法演练、技能鉴定，培养锻造高素质专卖执法队伍；创新专卖考核评价，围绕目标责任，充分发挥“差异化”考核评价的导向

，不走形式，严格考核。培训必须有针对性、实用性、技术性、可操作性。一方面增加员工和职业烟农职业技能鉴定通过率，一方面为专业化烘烤和专分散收工作打牢基础。　　三、抓

，完善车辆管理相关表格、驾驶员档案、节假日车辆封车手续。　　“稳”于行。组织驾驶员参加2014年汽车驾驶员职业技能鉴定培训及鉴定考试。定期开展对驾驶员道路交通安全教育，提高

班子和人才队伍建设，持续深化用工分配制度改革，不断强化教育培训和技能鉴定工作，政工人事工作取得了明显成效。针对2015年政工人事工作，李跃民强调

，提升专卖人员纪律意识，进一步提升专卖队伍中、高级技能鉴定持证比例，打造作风过硬、纪律严明、素质优良的战斗型专卖队伍。

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