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环节等加强执法记录仪的使用管理以及影像资料的保存与管理，实现行政执法全程留痕和可回溯管理，确保行政执法文明、公正、公开。　　三是严格审核程序。发挥法规员、案件审理员在

职工反映较多的问题，简化费用报销、退休事项办理、工作餐申请等管理流程，切实为基层职工减负。　　突出“严”，着力解决考核过频、留痕过度问题。严控督查

开展自查督导。对以官僚主义推进、形式主义应对的手法；对搞上有政策、下有对策、欺上瞒下的现象；对以会议贯彻会议、以文件落实文件、督查检查过度留痕的情况，坚持自查

，采取合法、合适、有效的方式对执法全过程进行文字、音像记录。同时加强执法记录仪的使用管理以及影像资料的保存与管理，实现行政执法全程留痕和可回溯管理，确保行政执法文明、公正

，确保实效。　　一是突出“严”，着力解决考核过频留痕过度。严控督查检查考核数量频次，部分条线由月度检查调整为季度检查与月度抽查结合，取消少数“形式上

建设专项整治行动。二是着力解决文山会海反弹回潮问题。贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，层层大幅度精简会议和文件。三是着力解决督查检查考核过多过频、过度留痕问题。加强归口管理和归并整合

各环节，有利于规范执法程序、实现执法全过程留痕和可回溯管理，既是确保程序合法的有效约束，也是保护公民权益的有效途径。区局将以此为契机，进一步提升

解决党性不纯、政绩观错位，文山会海反弹回潮，督促检查考核过多过频、过度留痕，干部不敢担当作为”四个方面的问题，以突出改进文风会风、统筹规范督查

社会监督。要求各直属单位执法机构积极优化软件、完善硬件，实现行政执法全程留痕和可回溯管理，确保公正、公开、文明执法，切实保护当事人的合法权益。　　三是突出

，着力解决文山会海反弹回潮、督察检查考核过多过频过度留痕等形式主义突出问题，推动公司上下作风更实、担当更强、业绩更好。

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