烟草在线—吸烟有害健康！

干部队伍建设，积极稳妥推进专业技术人才队伍建设，全面有序推进职业技能人才队伍建设；二要积极推进人力资源重点领域创新，坚持以创新课题为抓手

备战全市第三届卷烟营销职业技能竞赛。培训围绕“营销人员如何实现二次转型”、“如何做好新形势下的客户服务工作”两个篇章以及市场营销策划方案如何撰写来进行。培训得到河南中烟工业公司和省公司卷烟销售管理处

和专业技术职务、职业技能人才、业绩优秀员工的晋升通道，加强后备干部和人才的培养，切实提高干部职工干事创业激情；四是通过干部选聘、竞聘，员工双向选择等方式

;努力提高人员职业技能和综合素质，确保物流工作规范运行。　　本次集思会的召开，统一了物流人员思想，明确了物流发展方向。新一年里，物流队伍将继续秉承

职工职业技能和道德素养的提高，采取“多层次、多渠道、全方位”培训模式，制定月度培训计划，强化培训效果评估。深化内部监管。坚持“既打外、又打内”的工作思路

考核、岗位技能竞赛、职业技能鉴定、普法宣传教育、行政执法监督、执法证件申领及执法装备配备等八个方面着手，系统、全面地总结回顾了近年来全市专卖队伍工作取得的成绩，认真审视了当

、职工职业技能培训，特别提出了加强烟农队伍建设，要在烟农培训、分类管理上给予帮助和指导。大家都诚恳地希望相关负责人多为南涧烟叶生产持续稳定发展加强指导，实现南涧

：共建共享实训基地，形成集教研与科研、理论教学与生产实践、职业技能训练与职业资格认证于一体的综合性平台；共建共享师资队伍，学院的培训师和许昌烟机的内训师

以来，该厂不断完善人才制度建设，通过加大培训软硬件投入，完善员工教育培训，加强职称评定和职业技能鉴定组织管理，畅通职业通道建设

企业创新、文化讲堂和读书交流活动，要求全员根据个人特长和工作需要，定好目标计划，努力学习掌握新知识、新技能，积极参加各类职业技能鉴定和竞赛活动

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