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浅议如何加强学习型员工队伍建设
职业道德教育。以社会主义荣辱观、企业文化理念、正反两面典型等为主要内容进行,培养员工的道德情操。再次,培训内容要有针对性。海尔集团的员工培训
原则
是:“干什么学什么
江西中烟井冈山烟厂创新载体推进安全文化建设
安全生产责任制作为加强安全管理的重中之重,各车间都制定“现场安全检查考核办法”,层层细化和强化安全责任。按照三级控制的
原则
,完善安全生产目标管理体系和相应的安全
浅谈烟草专卖严格执法与热情服务的关系
的监管力量难以做到有劲往一处使,违法经营行为受价值欲望驱动,很难在短时间内完全停止;再次,市场经济奉行逐利主义
原则
和供需平衡
原则
,在
江西景德镇市局开展廉政风险防控管理纪实
)和工作岗位进行具体指导,按照“全员参与,突出重点”的
原则
,通过采取自己查、领导提、组织审的方法,开展了个人自查、部门评查、交叉互
严格内管促规范 推动专卖管理上水平
人情的考验,也与权力、金钱一样,是摆在每个人面前的一道重要关口。是坚持
原则
,还是感情至上,唯有正确面对,破除“老好人”思想
“三个加强”做好县级局烟草专卖依法行政工作
良好的执法形象。杜绝讲关系、讲人情,始终遵循“执法必严、违法必究”的执法
原则
,要以事实为依据,以法律为准绳,要坚持公平、公正、公开的
原则
控烟就得敢于先行先试(图)
初步成效,但由于涉及千百万吸烟者行为习惯的改变,控烟任务仍十分艰巨。 “执法检查中我们发现,《条例》中有关吸烟区和非吸烟区的划分等规定较为
原则
和谐社会视角下构建社会责任型烟草企业文化
和谐社会所必需的。 2.社会责任型企业文化符合和谐社会
原则
和谐社会实际上是要解决个人的发展、社会的发展和自然环境的发展的平衡关系问题,实现社会和谐的关键是发挥人的主观能动性。同样
湖南蓝山县局文明创建争创一流业绩取得“七有”成效
的、切实可行的《建设节约型企业工作制度》,要求在实际工作中严格遵循。 四是烟叶生产有进展。继续推行和完善“担烟工资制”,遵循多劳多得的分配
原则
,严格对每个烟叶培植
关于绿色烟叶生产技术的研究与应用(图)
,遵循“养分平衡”
原则
,制定施肥方案。示范面积亩施烟草专用复合肥(N:P2O5:K2O=15:5:
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