烟草在线—吸烟有害健康！

;围绕“1445”总体思路，积极开展行为规范宣贯工作。　　“1445”即：围绕行为上水平这一个目标。建立健全行为规范建设长效机制，将行为规范的考核纳入到

;对当前科技创新工作进行安排和部署，相关院校创新项目课题组专家开展创新理念宣贯。　　　会议宣读了全市烟草创新型企业建设工作实施方案，明确了创新的指导思想、组织机构、目标

。　　五是深入宣贯企业文化精神。以宣贯“诚善同心”文化为切入点，积极开展各种文体活动，不断丰富员工的业余文化生活，促使员工在活动中了解文化，融入文化

;才尽其用。　　四是要重视文化宣贯，在队伍建设上实现新跨越。以“人人上讲台”活动及“两标一体”知识学习为抓手，注重青年员工的学习培养。加快“星火”服务品牌的宣贯进度

的困难，认真做好生产均衡组织、设备精细保养和检修等基础工作，以紧张高效的生产节奏和持续高昂的员工士气，积极应对繁重的春供生产工作。　　一是加强宣贯

为重要途径，加强员工队伍与领导班子建设；五是以推进“235”教育实践活动为契机，加强郴烟文化宣贯工作，做好“厚德诚信，务实创新”子文化的宣贯践行工作

培训和依法行政入手，全面提升专卖队伍驾驭专卖管理监督工作的能力。　　三是坚持以文化建设为先导，牢牢把握文化宣贯、载体培植与效果展现三大环节，大力推进团队协作

，明确了学习宣贯的指导思想、总体要求、方法步骤及工作措施。介绍了世界各国主流媒体对党的十八的关注和看法，并结合自己对十八报告的研读和参加十八大精神的有关宣讲培训，分别

;玉溪卷烟厂获得“全国安全文化建设示范企业”称号，成为云南省第一家获此殊荣的卷烟工厂。层层严格执行制度是文化建设的保障点点滴滴　入心入脑文化宣贯在于点滴渗透与“大现场管理

、落实显成效。　　分“三个层面”宣贯，不断把学习贯彻十八大精神引向深入。一是厂党委中心学习组定期召开十八大精神专题学习会，做到内容、时间、人员、效果“四落实”。二是各党

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