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人才是第一资源。在企业高质量发展进程中,人才是企业破局开路、行稳致远的关键密码。近年来,广东省广州市烟草专卖局(公司)党组始终坚持党管人才,紧紧锚定广东烟草商业“人才强烟”战略目标,秉持“人人皆可成才、人人尽展其才”理念,以制度改革强基石、
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释放产业潜能,激活效率革命。近年来,湖南省邵阳市烟草专卖局(公司)加快发展新质生产力,积极探索新技术、新模式,着力补齐烟叶物流管控短板,推行“一线式”模块化收购,建成烟叶框栏自动叠层智能储运系统,探索建设烟田微物流体系,推动“两烟”一体化物
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五月的皖西大别山区,层峦叠翠,桑叶葳蕤。驱车走进六安市金寨县铁冲乡张店村,连片的桑园在晨雾中若隐若现,蚕棚里传来沙沙的食叶声,与不远处望春谷景区游客的欢声笑语交织成一曲乡村振兴的协奏曲。这个金寨县曾经的71个重点贫困村,如今以桑蚕产业和生态
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近年来,面对行业发展的新形势、新任务,河南中烟许昌卷烟厂对创新工作作出新部署。在许昌卷烟厂,创新作为 “全面建设示范性现代化品质工厂”的重要抓手,正在不断拓宽维度,延展密度,成为企业高质量发展的强大“引擎”。
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近日,湖北咸安区烟草专卖局(营销部)依托本地文化特色,全面推进示范零售终端建设。湖北咸安区局(营销部)永安管理所(市场部)根据“北代记忆、五七名人、张公新区、永安古郡”等示范街建设目标,在形象提升方面,量身定制“一店一策一特色”升级计划,通
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为全面检验工匠室建设成果,进一步推动工匠精神传承与弘扬,近日,贵州省烟草专卖局职业技能鉴定站组织复评工作小组,对毕节复烤厂鲁平打叶复烤工匠室开展了年度评价工作。
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近期,云南省曲靖市烟草专卖局(公司)利用机械臂联动穿梭车执行件烟入库任务,并依托智能中控系统实时调度货位,提升自动化仓库存储效能,推进物流自动化作业。图为作业现场。
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在江西庐山市繁华的蛟塘社区中,有一条熙熙攘攘的街,街边的“腾飞购物广场”便是我的小店,它扎根于此已有十余个年头。以前,它只是一家小小的零食店,但随着时间的推移,它已经成功转型成为一家综合型生鲜超市,融入了居民的日常生活。回忆起小店的转型,我
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近年来,河南省三门峡灵宝市烟草专卖局坚持以群众需求为导向,紧扣“放管服”改革主线,不断优化创新政务服务模式,立足“小窗口”做实“大服务”,用实实在在的行动诠释了政务服务改革的民生温度。一网通办 数据代跑“以前换证要翻山越岭跑县城,现在动动手
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听心声,数智赋能生产一线。为确保生产平稳有序,强化设备全生命周期管理,杭州卷烟厂创建台日计划完成率内控指标,及时掌握全部设备生产运行情况。生产现场,车间管理人员需紧盯这一指标,科学合理优化设备健康管理和生产人员调度。