烟草在线—吸烟有害健康！

管理宣传，普及控制烟叶农残知识，增强了烟农保护烟区生态环境的自觉性和环保意识。　　师宗县在工作中，强化宣传，确保烟农知晓相关要求。各烟叶站

提高烟叶种植收入。　　师宗县局（分公司）在工作中，明确工作责任，确保实施方案落实到位。各烟叶站是职业烟农队伍建设工作的实施主体，

并做好不适用鲜烟叶消化处理工作；同时，对各栽烟乡（镇、街道）优化结构工作进行检查验收。严格组织协调。推进职工过磅。各烟叶站负责组织协调并做好

种植申请提交期间，主动以书面形式向烟叶站（点）提交《烟叶种植申请审核表》进行审核，附带本人身份证正反面复印件、户口册全部复印件及能说明达到新增

分配过程中严禁任何烟叶站（点）辖区在2020年烤烟合同分配中出现“并户”的情况，发现“并户”合同一律视为无效合同，坚决取缔作废处理。严格按照上级下达

;落实地块对应农户信息和面积。实施主体选择合作社和专业捡拾队，签订了服务协议。各烟叶站监督指导实施主体在整地理墒前、中、后，以及移栽期和中耕管理时段对土壤表层的残膜进行反复

分配到各烟叶站，企业管理科负责配备到位；要做好收购系统、称量工具、烟框、分级桌等相关设备的安装、调试、校准工作。专业化分级场所面积、光源及设施要满足专业化分级条件

　　9月19日，红云红河烟草集团调研组到云南宣威调研烟叶卷烟品牌原料保障工作。　　调研组分别到负责原料供给的落水烟叶站的三道烟点、马图烟点和热水烟叶站的营沟烟点、柏木烟点查看

兑现补贴。结果公示无异议后，烟叶站负责收集并提供有效的结算凭据，由分公司财务部门按相关业务要求，将补贴资金通过电子转账方式支付到实施主体，分公司

;共取消157户空合同，调整2260户少签多种问题户。2019年继续推行烟叶站干部职工和科室挂钩联系职工与烟农面签的“2+1”合同签订模式，做到一户一影像

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