烟草在线—吸烟有害健康！

;成了一种习惯。”卷包车间团支部书记江帆说。从生涩彷徨到沉稳坚定，从单枪匹马到团队合作，回眸来时路，每位青年员工的成长都与行业步伐密切相融，洒下

时期，会泽卷烟厂引进了国际上先进的制丝、卷接、包装生产线，整个卷烟生产工艺流程全面实现了机械化、连续化和自动化。智培让青年员工找准方向快速成长如高昇堂所说，自己

认同感和主人翁意识。“闻”倾听并回应青年利益诉求。针对基层青年员工队伍建设的顶层设计有待完善，基层青年员工普遍存在个体发展不充分、工作效能感低等问题，龙华区局（

“青春助推高质量发展”为主线，工作室不断在课题攻关、基层实践上谋创新、激活力，给青年员工搭平台、压担子、交任务。2021年年初，工作室青年员工邬晓龙就接到

，增强青年员工的企业发展自信，关心关爱关怀青年员工工作和生活情况，经常性开展调研、座谈，了解青年员工所需所盼，征集意见建议，抓好

，实现了班组间资源共享、优势互补、相互促进、共同提高。　　拓宽通道激发活力　　青年员工是企业改革发展的主力军，是最有生机、活力的力量。对于卷烟制造企业来说，

;定期组织青年员工进行思想政治理论和业务技能学习培训，通过民主测评、竞争上岗和双向选择等方式，选拔优秀的年轻人走向中层干部岗位，为年轻人架起不断成长的阶梯。同时

;青年干部的成长是人才队伍建设的关键所在。我们要在企业内部建立一个青年人才培养机制，树立有为才有位的观念，营造尊重知识、尊重人才的良好环境。一要帮助青年员工制定个人的职业生涯

迎接“五四”青年节，营造了良好的节日氛围。该局勉励青年员工弘扬“五四”精神，加强业务学习，端正工作态度，找准自身定位，明确努力方向

;”上市到盛夏的“红塔山（传奇）”推广活动，营销志愿者活动的开展不仅直接使红塔品牌在大理片区的市场占有率得到提升，而且参与活动的青年员工也得到

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