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  • 云南中烟:同心托起图强梦

    中烟改革发展的需要,这就是“嫁接式构建”的现实基础。在红塔集团、红云红河集团两大卷烟集团已构建了较为完善的子文化的基础上,通过吸收两红集团文化的优秀基因、兼容并蓄
  • 国际烟草2014年第11周综述

    三个组成部分——作物管理、环境管理和劳动力管理。优良农业规范培训通常每个内容历时大约半小时,整个培训持续大约一个半小时。烟草优良农业规范计划的整体使命,是就优秀农业耕作方法
  • 求知践行 潜心做事

    优秀的人层出不群,要始终保持学习的心态;要学会圆融通达,准确传达领导命令,认真办好本职工作;要懂得知足常乐,
  • 烟草营销系列人员培训需求调查

    的功利化倾向比较严重。因为,任何一个优秀客户经理的成功经验事实上是他综合素质的集中体现,是很难被模仿和复制的。客户经理要想解决工作上的问题,首先要做的事情是认识
  • 烟草企业如何开展零售户关系营销

    ,逐步进入青岛市场。     第三,优秀的关系营销实务者,是以客户为中心。烟草企业要让员工理解以客户为中心的重要性。在以卷烟为中心的企业中,这
  • 新岗位 新认识 新起点

    ,虚心学习老员工的敬业精神和工作经验,把自己所学的理论知识运用到工作实践中,使理论知识在实践中得到升华,不断充实、提高自己,努力成为一名优秀
  • 陕西武功县局实施“五线联动法”工作总结

    促进了卷烟打假和市场净化工作,有力推动了“优秀县级局”创建活动持续开展。   一、基本情况   “五线联动工作法”是根据市场监管实际需要,在专销结合的基础上,
  • 关注中小客户 提升服务水平

    ,一个能帮助客户提升新品卷烟销量的客户经理,一定称得上优秀的客户经理。三要做好中小户的“勤务员”。中小户在经营中,经常会遇到一些急难事,需要咨询客户经理
  • 基层烟叶站点管理工作之我见(下)

    ,为优秀烟农尤其是烟农子弟提供烟草专业教育,特别是烟农子弟,通过教育后可到与烟草相关联的附属产业工作。同样的利用资源配置,强化人才培养方式,
  • 平凡处见真情

    驾驶员队伍里是技术能手,岗位标兵,他保证了安全行车几十万公里无责任事故,多次被评为景德镇市烟草公司先进个人,优秀驾驶员。   曾在部队从事驾驶的他