烟草在线—吸烟有害健康！

轶荣获制丝电气修理第一名；在“首届赣陕苏皖中烟工业有限责任公司电气修理职业技能竞赛”中，张轶荣获制丝/动力组“二等奖”。此外，在QC课题活动中，

成员在研究课题。孙嘉雯摄创新工作室通过组织一系列技能培训、技能竞赛以及特色鲜明的“五讲堂”等活动，内部形成了良好的“传帮带”氛围。以带头人高福生为例，他充分发挥自身的专业优势

，构建青年项目攻关主阵地。突出以数字化技能竞赛为牵引，推动青工聚焦岗位实际，开发设备运行监测、指标数据分析、员工信息管理、原烟配方设计等数字化工具，持续

，分组、分级、扎把一气呵成。“当时正是备战职业技能竞赛的关键时期，厂里的样品不太充足，我就想尽我所能做好保障，让年轻人们每天的训练都有效果。”包军说

、学、赶、帮、超”的良好氛围。三是强化“师带徒”队伍。发扬“工匠”精神，选择优秀的业务骨干对新进员工开展“传帮带”，充分发挥技术骨干参加营销、专卖技能竞赛的专业优势

勇于探索、敢于创新的精神的敬佩。喻树洪劳模创新工作室从创建到发展，离不开该厂近年来实施的强化实训硬件保障、强化名师带徒计划、强化技能竞赛实效、强化技术创新能力的“四个强化”措施。一是强化实训

，常态化开展理论培训、座谈交流、技能竞赛、岗位练兵、岗位轮换等，帮助青年在实践锻炼中提升专业技能，为培养复合型青年打牢基础。数字赋能课堂，激发创新活力

;充分借助季度先锋创绩推选、年度民主测评、赛马考核、技能竞赛等比一比、赛一赛的形式，积极在全局范围内营造业务技能“比学赶超”良好氛围，让干部职工在“岗位大练兵、业务大比武

数据实时分析以及动态监管，进一步提高仓储和分拣作业效率、降低运营成本、优化资源配置、保障运营安全。培训升级提素质。持续推进物流岗位技能鉴定、专家库建设，组织选拔员工参加技能竞赛

技能人才评价工作专家管理办法》《烟草行业特有职业技能等级认定申报条件规定》《烟草行业职业技能竞赛管理办法》等相关工作制度，意味着烟草行业的技能评价工作迈上了一个新的台阶。这3项制度的发布

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